A Restaura Jeans, rede especializada no tingimento, costura, customização e limpeza de roupas, além da renovação de couro, que atualmente possui mais de 200 lojas espalhadas pelas regiões Sudeste, Sul, Nordeste e Centro-Oeste, pretende até o final deste ano inaugurar mais 15 lojas, e com isso contratar cerca de 70 colaboradores.
De acordo com o franqueador, Flávio Conrad, visando expandir ainda mais a marca da empresa pelo país, a companhia já tem metas traçadas para os próximos anos: “Queremos abrir mais 40 lojas Restaura Jeans em várias regiões do território nacional e oferecer com essas inaugurações cerca de 160 novos postos de trabalho a cada ano”, afirma Conrad.
Empregos – A empresa contrata para os cargos de vendedora, costureira, passadeira e operadora de máquina de lavar.
Segundo o executivo, para se candidatar às oportunidades de emprego, em geral, é preciso ter o ensino médio. Para a área de costura é exigido experiência.
Seleção – O processo seletivo da Restaura Jeans consiste em análise de currículo, entrevista e teste prático.
Treinamento – Os contratados passam por um treinamento inicial, em uma loja-escola disponibilizada pela franqueadora. Além disso, também são oferecidos quatro treinamentos em grupo, com duração de oito horas cada.
Benefícios – Segundo Conrad, a remuneração depende da área de atuação e também da função exercida. “Nós também orientamos nossos franqueados a pagar comissões por produção e metas”, diz.
Serviço – Quem deseja candidatar-se a uma chance na empresa deve enviar o currículo para o e-mail recursoshumanos@restaurajeans.com.br. Também é possível entregá-lo diretamente em uma das unidades Restaura Jeans.
Patricia Magalhães/SP