Anatel já inicia processo para escolha da organizadora

Remunerações oferecidas podem chegar a R$ 12.963. Haverá oportunidades para candidatos de níveis médio e superior

Sabrina Machado   Publicado em 27/01/2014, às 11h12

A Agência Nacional de Telecomunicações (Anatel) já deu os primeiros passos para a escolha da empresa que ficará responsável pelo concurso de 100 vagas. Segundo a assessoria de imprensa do órgão, já foram iniciados “os trâmites imprescindíveis para a definição da organizadora”. 
Além disso, “foram iniciadas as tratativas internas necessárias à definição do projeto básico a ser utilizado para a contratação da instituição organizadora. Após a conclusão dessa etapa, será realizada pesquisa de mercado”, informou o departamento de comunicação da agência.Os candidatos de nível médio poderão concorrer às ofertas de técnico em regulação de serviços de telecomunicações (12) e técnico administrativo (20). 
A maioria das oportunidades será para profissionais de nível superior, nas carreiras de especialista em regulação de serviços de telecomunicações (48) e analista administrativo (20).De acordo com a tabela de remuneração dos servidores públicos federais, o salário inicial de técnico pode chegar a R$ 5.580,78. Já os vencimentos mais altos dos cargos de analista e especialista correspondem a R$ 12.018 e R$ 12.963, respectivamente. 
Última seleção – O mais recente concurso público realizado pela Anatel ocorreu em agosto de 2012. O Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cespe/UnB) foi a empresa responsável pela organização do certame.
Na ocasião, a agência abriu 46 postos, sendo 42 de técnico administrativo e quatro de analista administrativo. A seleção contou com oportunidades nos municípios de São Paulo (SP), Brasília (DF), Belém (PA), Belo Horizonte (MG), Campo Grande (MS), Goiânia (GO), Maceió (AL) e Recife (PE). 
Para o novo processo seletivo, as localidades ainda não foram definidas e, de acordo com a assessoria de imprensa, a distribuição das vagas ainda encontra-se em estudo.
O concurso foi composto por prova objetiva de conhecimentos básicos e específicos para o cargo de nível médio. Os candidatos à função de analista, além da avaliação objetiva, realizaram prova discursiva, análise de títulos e curso de formação profissional. 
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