Concurso Dataprev (Empresa da Tecnologia e Informações da Previdência) deve ocorrer com maior frequência para renovação de cadastro
Fernando Cezar Alves Publicado em 01/02/2024, às 14h01
Mesmo com uma seleção recente, um novo concurso Dataprev (Empresa da Tecnologia e Informações da Previdência) deve ter seus preparativos iniciados em breve, ainda no primeiro semestre, de acordo com as últimas informações divulgadas pela empresa. No entanto, a expectativa é de que o edital seja publicado somente em 2025. No final de janeiro, a Dataprev confirmou que pretende realizar novas seleções com maior periodicidade, a cada dois anos. Novas informações de quando a seleção poderá ser efetivamente anunciada devem ser divulgada em breve.
A intenção da Dataprev é manter um cadastro reserva de pessoal renovado a cada dois anos. Desta forma, a publicação de um novo edital pode ocorrer no próximo ano.
A realização de concursos regulares, a cada dois anos, já havia sido implantada em 2006 e foi mantida durante dez anos, até 2016. Após sete anos sem contratações, um novo edital foi liberado em 2023, com previsão de convocação dos aprovados no decorrer de 2024. Desta forma, para quem perdeu a seleção, uma nova oportunidade pode surgir já no próximo ano.
O último concurso Dataprev, realizado em 2023, contou com uma oferta de 2.487 vagas, sendo 222 para preenchimento imediato e 2.265 cadastros reserva de pessoal. As oportunidades foram para quem possui ensino médio e nível superior, com remunerações iniciais de até R$ 8.747.61, para jornadas de trabalho de 40 horas. A banca organizadora foi o Cebraspe.
Para todos os cargos, a prova objetiva foi composta de 120 questões, da seguinte forma:
A parte de conhecimentos gerais foi distribuída da seguinte forma: