Oportunidades no concurso da DPE/PR estão distribuídas entre carreiras de níveis médio/técnico e superior. Prazo para inscrições termina em 11 de abril
Samuel Peressin Publicado em 13/03/2017, às 10h34
Foram abertas nesta segunda-feira (13) as inscrições para o novo concurso da DPE/PR (Defensoria Pública do Estado do Paraná) destinado a preencher 14 vagas imediatas, além de formar cadastro reserva (CR).
Profissionais com ensino médio e formação técnica têm chances como técnico em recursos humanos (2 postos e salário de R$ 2.530,50), técnico em informática (1 - R$ 2.530,50) e técnico em rede de computadores (1 - R$ 2.530,50)
Candidatos com nível superior encontram opções no concurso da DPE/PR nas funções de administrador (3 - R$ 4.498,41), analista de informática (1 - R$ 4.498,41), contador (3 - R$ 4.498,41), economista (1 - R$ 4.498,41), engenheiro civil (1 - R$ 4.498,41) e estatístico (1 - R$ 4.498,41).
Nos valores salariais descritos acima, já estão inclusos os benefícios mensais de auxílio-alimentação (R$ 799,24) e auxílio-transporte (R$ 325,60).
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Com taxas de R$ 60 para cargos de nível médio/técnico e R$ 100 de superior, as inscrições para o concurso da DPE/PR serão recebidas até 14 de abril.
O formulário para cadastro está disponível no site da empresa Inaz do Pará (www.paconcursos.com.br), banca responsável pela organização do processo seletivo.
Em 14 de maio, todos os candidatos inscritos no concurso público da Defensoria Pública do Paraná farão prova objetiva com 50 questões de múltipla escolha, além de exame discursivo para carreiras que cobram curso superior. A aplicação ocorrerá em Curitiba.
O conteúdo programático engloba as disciplinas de língua portuguesa, raciocínio lógico, noções de informática, noções de legislação e conhecimentos específicos.
A seleção prevê, ainda, análise de títulos para administrador, analista de informática, contador, economista, engenheiro civil e estatístico. A documentação deverá ser encaminhada à banca entre 29 de junho e 3 de julho.
O concurso da DPE/PR será válido por um ano, prorrogável por mais um, a critério do órgão, conforme estabelece o edital - disponível para consulta entre os anexos da notícia.
Executar atividades de suporte nas áreas de recursos humanos. Elaborar, digitar, classificar e arquivar relatórios, formulários, planilhas e outros documentos. Redigir e digitar memorandos, ofícios e outras correspondências. Preparar, tramitar e arquivar protocolos. Organizar a rotina de serviços e procedimentos. Efetuar a entrada e transmissão de dados em sistemas informatizados. Operar microcomputadores. Agir no tratamento, recuperação e disseminação de informações. Efetuar cálculos e conferência de dados. Efetuar atendimento telefônico. Atender público interno e externo, prestando informações e dando orientações. Executar atividades técnico-administrativas relacionadas às diversas rotinas da unidade. Desenvolver outras atividades pertinentes e necessárias ao desempenho das funções do cargo. Dirigir veículo oficial, quando habilitado, em deslocamentos necessários ao exercício de suas atribuições, mediante autorização da autoridade responsável. Executar outras atividades de sua competência, que lhe forem atribuídas.
Efetuar revisões e consertos em microcomputadores e periféricos pertencentes à Instituição. Orientar e distribuir tarefas aos estagiários para a realização das atividades desenvolvidas no ambiente. Pesquisar e sugerir a utilização de softwares que auxiliem nas atividades no ambiente. Acompanhar a execução de serviços de terceiros em atividades técnicas no ambiente. Manter informações atualizadas dos equipamentos e peças do ambiente e em manutenção por terceiros. Realizar manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos e periféricos, assim como a instalação e configuração de software e hardware. Manter sistema de inventário de software e hardware atualizado. Realizar instalações, configurações e reparos na infraestrutura lógica das redes de computadores. Realizar suporte técnico a infraestrutura de redes de computadores. Prestar assessoramento aos usuários, inclusive aos das comarcas do interior do estado, pessoalmente ou à distância (por telefone, fax ou e-mail). Proceder à instalação de equipamentos, utilizando os padrões e parâmetros estabelecidos em seus manuais técnicos. Observar itens previstos em contrato e acionar a garantia quando necessário. Desenvolver outras atividades de nível e complexidade semelhantes, a critério do superior. Realizar atendimento ao público interno e externo. Dirigir veículo oficial, quando habilitado, em deslocamentos necessários ao exercício de suas atribuições, mediante autorização da autoridade responsável. Executar outras atividades de sua competência, que lhe forem atribuídas.
Realizar pesquisas e estudos relacionados à análise, planejamento, implantação, controle e solução de problemas nos setores da administração da instituição. Prestar auxílio nos trabalhos e estudos sobre gestão e execução operacional, de atividades nas áreas da administração. Propor e executar projetos para o aprimoramento dos processos de trabalho de órgãos e unidades administrativas. Apresentar sugestões de processos e procedimentos gerais de rotinas relativas à administração das diferentes áreas. Participar da implantação e manutenção de processos, planos e programas relativos à gestão de pessoas. Desenvolver atividades de planejamento institucional, prestando apoio no monitoramento das metas a serem cumpridas e no dimensionamento dos recursos necessários. Realizar levantamentos de sistemas, métodos e rotinas de trabalho, para a produção dos respectivos manuais, bem como para a elaboração de programas e planos voltados à melhoria de processos de trabalho. Elaborar relatórios e pareceres técnicos a partir de levantamento de informações acerca de matérias de sua competência. Elaborar relatórios setoriais e organizacionais. Elaborar estudos para revisão, adequação, reestruturação e criação de órgãos e unidades administrativas. Elaborar expedientes específicos sobre matérias relacionadas às atribuições profissionais. Elaborar minutas de atos normativos relativos à estrutura e ao funcionamento de órgãos e unidades organizacionais. Prestar assessoramento técnico à Instituição em matérias de planejamento, desenvolvimento e gestão institucional. Construir cenários setoriais e organizacionais para dar suporte à tomada de decisão. Realizar auditoria na sua área de atuação, sempre que necessário. Realizar supervisão de estágio na área de sua formação profissional. Realizar atendimento ao público interno e externo. Dirigir veículo oficial, quando habilitado, em deslocamentos necessários ao exercício de suas atribuições, mediante autorização da autoridade responsável. Executar outras atividades de sua competência, que lhe forem atribuídas.