Interessados poderão se inscrever até 9 de maio, mediante o pagamento da taxa de R$ 50, R$ 60 ou R$ 80. O concurso tem validade de dois anos.
Por determinação do Tribunal de Contas (processo nº 03/2012) e do Ministério Público de Contas, a Prefeitura de Iranduba (AM) retoma a fase de inscrição no concurso 002/2011.
Inicialmente, a seleção continha 739 ofertas em todas as escolaridades. Agora são 768 vagas em regime estatutário e formação de cadastro reserva (CR), já contando as posições ofertadas para pessoas com necessidades especiais.
As oportunidades serão preenchidas nas localidades de Estrada, Ramais, Cacau Pereira, Rio Negro e na sede. Os salários cumprem a faixa de R$ 575,40 a R$ 2.071,73 para jornadas semanais de 30 a 40 horas.
As inscrições seguem até 9 de maio e podem ser feitas no site www.institutoqualicon.org.br, mediante o pagamento da taxa de participação no valor de R$ 50 (fundamental), R$ 60 (médio e técnico) ou R$ 80 (superior).
Carreiras - Quem possui graduação completa e registro no conselho profissional, com exceção das funções de turismólogo e fiscal de tributos, poderá disputar os cargos de administrador (5); arquiteto (2); assistente social (5 + CR); bibliotecário (1 + CR); contador (2); educador físico (2 + CR); enfermeiro (6); engenheiro nas especialidades agrônomo (1 + CR) e civil (2); farmacêutico bioquímico (1); fiscal de tributos (1); fisioterapeuta (2); fonoaudiólogo (3 + CR); nutricionista (2); odontólogo (6); psicólogo (5 + CR); turismólogo (4), e médico nas categorias clínico geral (2 + CR), ginecologia (2+ CR) e pediatria (2 + CR).
Para os candidatos que concluíram os níveis médio e técnico, as chances são para agente administrativo (107); fiscal de obras (3) e terras (3); guarda municipal feminino (6) e masculino (44), e técnico, nas especialidades agrícola (2), ambiental (4), enfermagem (8 + CR), estrada e topografia (2 + CR), biblioteca (2), contabilidade (1), edificações (4), higiene dental (3), informática (20) e patologia clínica (9).
No nível fundamental completo há empregos disponíveis para mecânico (1), cozinheira (1), eletricista (2 + CR), motorista (26), motorista fluvial (35 + CR) e operador de máquinas agrícolas (2 + CR) e pesadas (3 + CR).
Por fim, os concursandos alfabetizados poderão concorrer aos postos de auxiliar de serviços gerais (169 + CR), carpinteiro (2), coveiro (2 + CR), encanador (2), gari (106), pedreiro (2 + CR), pintor (2 + CR) e vigia (139).
Provas - Todos os candidatos enfrentarão provas objetivas e de títulos nos dias 16 e 17 de junho, com duração de 3h30.
O teste terá questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais, específicos e teórico-práticos, de acordo com o emprego desejado.
Para as colocações de gari, vigia e guarda municipal haverá teste físico nos dias 18 e 19 de agosto. Os pretendentes a guarda também serão avaliados por exame psicológico em 16 de setembro.
Interessados nas funções de coveiro, motorista e operador de máquinas farão prova prática nos dias 1º e 2 de setembro.
Pâmela Lee Hamer