Expectativa do concurso Prefeitura de Campo Grande (MS) é de pelo menos 313 vagas, em decorrência de acordo com o Ministério Público. Iniciais de R$ 2,3 mil
Fernando Cezar Alves | fernando@jcconcursos.com.br Publicado em 23/03/2020, às 10h36 - Atualizado às 14h51
O concurso Prefeitura de Campo Grande (MS) no Mato Grosso do Sul, para o cargo de guarda municipal terceira classe, aguardado desde 2018, pode finalmente sair do papel. Acontece que, no último dia 18 de março, foi publicada a lei complementar 358, que regulamenta a carreira. De acordo com o documento, os interessados deverão possuir ensino médio, idade de 18 a 40 anos e altura mínima de 1,65m para homens e 1,60m para mulheres, além de carteira de habilitação na categoria "AB". A remuneração inicial é de R$ 2.370, incluindo salário base de R$ 1.580 e adicional de operações especiais de 50%. A intenção é divulgar o edital ainda em 2020. Porém, é preciso lembrar que, caso o documento não seja liberado até julho, as nomeações somente poderão ser feitas a patir de 2021, em decorrência da lei eleitoral, que impede nomeações de concursos homologados três meses antes do primeiro turno, até a posse dos novos administradores. Novas informações devem ser confirmadas em breve
Embora o número de vaga ainda não esteja confirmado, a expectativa é de que sejam oferecidas pelo menos 313 vagas, decorrentes de um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) assinado com o Ministério Público (MP/MS) em 2008 e até hoje pendente. De acordo com o TAC, a corporação deveria contar com, no mínimo, 1.488 servidores. Porém, o corpo de pessoal é de 1.175.
De acordo com a nova lei, o Concurso Prefeitura de Campo Grande MS, quando ocorrer, deverá ser composto de provas objetivas de conhecimentos, exame de saúde toxicológico, testes de aptidão física, exame médico e avaliação psicológica, investigação social e curso de formação profissional. Durante o curso de formação, os aprovados receberão 50% do valor inicial da remuneração.
O último concurso da Prefeitura de Campo Grande (MS) para o cargo ocorreu em 2008, quando foram oferecidas 700 vagas para a carreira, sendo 70 para mulheres.
A seleção contou com provas objetivas, testes de aptidão física, avaliação psicológica, pesquisa social e curso de formação profissional.
A parte objetiva foi composta de 40 questões, versando sobre língua portuguesa e matemática, com 20 cada. A organizadora foi a Fapec.
Para auxiliar nos estudos, o JC Concursos liberou as provas anteriores por cargo, além dos gabaritos para consulta das questões aplicadas. É importante avaliar se a organizadora será a mesma para o novo concurso da Prefeitura de Campo Grande (MS), direcionando a preparação para o estilo da banca.
O JC Concursos fará o acompanhamento completo do novo processo de seleção do órgão, em contato com os responsáveis pelo avanço do concurso da Prefeitura de Campo Grande (MS).
concursos concursos 2023 concursos ms (mato grosso do sul) provas anterioresO Brasil conta, hoje, com 5.570 prefeituras espalhadas por municípios dos 26 Estados do país, além do Distrito Federal. Os municípios são uma circunscrição territorial dotada de personalidade jurídica e com certa autonomia administrativa, sendo as menores unidades autônomas da Federação. Uma prefeitura é a sede do poder executivo do município (semelhante à câmara municipal, em Portugal). Esta é comandada por um prefeito (nas cidades brasileiras e por um presidente de câmara nos municípios portugueses) e dividida em secretarias de governo, como educação, saúde ou meio ambiente. O termo prefeitura também pode designar o prédio onde está instalada a sede do governo municipal, também chamado de paço municipal onde geralmente se localiza o gabinete do prefeito. A instituição da prefeitura de seu encarregado maior, o "prefeito", é algo relativamente novo na história do Brasil. O poder hoje exercido pela prefeitura foi anteriormente exercido pela câmara municipal, pelo conselho de intendência e pela intendência municipal. As prefeituras são órgãos independentes, que não precisam de autorização por parte das administrações federal ou estaduais para realizarem seus concursos públicos, seja para preenchimento na própria sede ou em secretarias vinculadas à ela.