Concurso da Prefeitura de Salto do Jacuí preencherá postos em cargos de todas as escolaridades. Edital apresenta salários que chegam a R$ 11 mil
Samuel Peressin Publicado em 16/01/2019, às 10h12
A Prefeitura de Salto do Jacuí, no Rio Grande do Sul, abriu as inscrições para concurso público que disponibiliza 76 vagas imediatas, além de chances para cadastro reserva (CR). A oferta salarial varia de R$ 993,55 a R$ 11.073,42.
A função de operador de veículos e máquinas (3 postos + CR) pode ser disputada por profissionais que possuem nível fundamental e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria "C" ou superior.
Há oportunidades com exigência de ensino médio/técnico para agente fiscal de posturas e obras (1 + CR), auxiliar de saúde bucal (1 + CR), fiscal do meio ambiente (1 + CR), fiscal sanitário (1 + CR), monitor de escola de educação infantil e especial (5 + CR), oficial administrativo (8 + CR), professor de anos iniciais (13 + CR), professor de educação infantil (12 + CR), tesoureiro (1 + CR) e técnico nas áreas de agropecuária (1 + CR), eletricidade (1 + CR), enfermagem (1 + CR), informática (1 + CR) e segurança do trabalho (1 + CR).
Curso superior é requisito para arquiteto e urbanista (1 + CR), assistente social (1 + CR), contador (1 + CR), enfermeiro (2 + CR), fisioterapeuta (3 + CR), médico clínico geral (1 + CR), médico veterinário (1 + CR), nutricionista (CR), orientador educacional (1 + CR), procurador jurídico (1 + CR), psicólogo (1 + CR) e professor nas áreas de artes (1 + CR), ciências (3 + CR), geografia (1 + CR), língua espanhola (1 + CR), língua inglesa (1 + CR), língua portuguesa (1 + CR), matemática (2 + CR), educação especial (1 + CR) e especialista em psicopedagogia (1 + CR).
Será possível se inscrever até 10 de fevereiro, pagando taxas de R$ 50 (nível fundamental), R$ 70 (médio) e R$ 105 (superior).
O formulário de cadastro deve ser preenchido pelo site da Fundação Universidade Empresa de Tecnologia e Ciências (Fundatec), no endereço www.fundatec.org.br.
A empresa organizadora pode ser contatada pelos telefones (51) 3320-1000 e 0800-035-2000.
A seleção envolverá avaliações objetiva (todas as vagas), em 24 de março, de títulos (professor), com entrega dos documentos em 24 e 25 de abril, e prática (operador de veículos e máquinas), em 5 de maio.
O concurso terá validade de dois anos, a contar da homologação do resultado final. O prazo poderá ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Prefeitura de Salto do Jacuí, conforme estabelece o edital.
A carreira de oficial administrativo oferece oito vagas imediatas. As atribuições da função incluem: Examinar processos relacionados com assuntos gerais da administração municipal, que exijam interpretação de textos legais, especialmente da Legislação Básica do Município; elaborar pareceres instrutivos; redigir qualquer modalidade de expediente administrativo, inclusive atos oficiais, portarias, decretos, projetos de lei; executar e/ou verificar a exatidão de quaisquer documentos de receita e despesa, folhas de pagamento, empenhos, balancetes; demonstrativos de caixa, operar com máquina de contabilidade em geral, organizar e orientar a elaboração de fichários e arquivos de documentação e de legislação; secretariar reuniões, comissão de inquérito, integrar grupos operacionais e executar outras tarefas correlatas.
O concurso selecionará cinco profissionais para o emprego de monitor de escola. Caberá a esses servidores: Proceder à educação sanitária formal e informal da criança; prestar os primeiros socorros à criança quando necessário; manter contato direto com a mãe ou responsável, quando da entrega da criança; manter a organização e higiene do ambiente e material usado pela criança; manter os pais informados sobre a vivência diária da criança e problemas detectados; executar as atividades necessárias ao reforço escolar na pré-escola; auxiliar a criança na alimentação; servir refeições e auxiliar as crianças menores a se alimentarem; auxiliar a criança a desenvolver a coordenação motora; observar a saúde e o bem-estar das crianças, levando-as, quando necessário, para atendimento médico e ambulatorial; ministrar medicamentos conforme prescrição médica; orientar os pais quanto à higiene infantil, comunicando-lhes os acontecimentos do dia; levar ao conhecimento do chefe imediato qualquer incidente ou dificuldade ocorrida; apurar a frequência diária e mensal dos menores; executar tarefas afins.