Oferta anunciada de 178 vagas passa para 92, conforme autorização governamental de 25 de março. Níveis médio, técnico e superior. Iniciais até R$ 2.600
Fernando Cezar Alves Publicado em 02/04/2014, às 11h39
A Estrada de Ferro Campos do Jordão (EFCJ), no interior paulista, a cerca de 181 km da capital, publicou, nesta quarta-feira, dia 2, uma retificação no edital de seu concurso público, anunciado no último dia 28. De acordo com o documento, trata-se de versão após período de análise do edital. Com isto, a oferta de vagas, anteriormente anunciada como 178, diminui para 92, que corresponde ao total autorizado pelo governador Geraldo Alckmin, em 25 de março.
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Do total de oportunidades, 56 são para quem possui ensino médio, 06 para nível médio com formação técnica e 30 para profissionais graduados.
As remunerações iniciais variam de R$ 1.200 a R$ 2.600 para jornadas de trabalho de 40 horas por semana.
O órgão tem 30 vagas para o cargo de analista ferroviário (exigência de nível superior em áreas específicas e inicial de R$ 2.600); 04 para agente administrativo (ensino médio e R$ 1.200); 6 para técnico ferroviário (ensino médio técnico em diversas áreas e R$ 1.750); e 52 para operador ferroviário (ensino médio com habilidades específicas e R$ 1.200).
Áreas – No caso de analista, as oportunidades são para as áreas de assistência jurídica (2), marketing/turismo (2), controle interno (2), desenvolvimento pessoal (1), administração de pessoal (1), contabilidade (1), tesouraria (1), orçamento e custos (1), compras e contratações (2), informática (1), logística (1), patrimônio (1), projetos – elétrica (1), projetos - mecânica (1), engenharia civil (1), planejamento e monitoramento – engenharia civil (1), arquitetura (1), transporte e circulação de trens (1), operação regional I (1), operação regional II (1), engenharia civil (1), materiais (1), sistemas e materiais rodantes – elétrica (1), sistemas e materiais rodantes – mecânica (1), oficinas – elétrica (1) e oficinas – mecânica (1).
Para técnico ferroviário, as áreas são as seguintes: diretoria – administração e finanças (1), recursos humanos e desenvolvimento de pessoal (1), diretoria de manutenção em diversas áreas (2), diretoria de operação – diversas áreas (1) e diretoria – planejamento e projetos (1).
Participação e provas – As inscrições podem ser feitas até o próximo dia 22 na página eletrônica da organizadora, o Instituto de Gestão e Desenvolvimento Social Desenvolver – RH (IDERH): www.iderh.org.br.
As taxas são de R$ 45 para os cargos com exigência de ensino médio e médio com formação técnica e de R$ 55 para nível superior. Quem deixar a inscrição para o último dia poderá efetuar o pagamento da taxa até 23 de abril.
A aplicação das provas objetivas está prevista para ocorrer em 25 de maio.
As contratações serão feitas de acordo com o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Além das vagas iniciais, outras poderão ser preenchidas, de acordo com as necessidades constatadas, durante o prazo de validade do concurso, que será de dois anos, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período.