Dependendo do cargo escolhido, haverá prova objetiva, redação, teste prático e análise de títulos. As taxas de inscrição vão de R$ 30 a R$ 120
Segue aberto até o dia 23 o prazo para candidatos de todos os níveis de formação se candidatarem às 50 ofertas de emprego público anunciadas, em conjunto, pela prefeitura e a câmara municipal de Nova Santa Helena, na microrregião de Sinop, no Mato Grosso. Cinco por cento do total de ofertas são para pessoas com necessidades especiais.
Interessados precisam preencher a ficha no site www.novasantahelena.mt.gov.br e pagar a taxa de inscrição, que varia de R$ 30 a R$ 120.
Funções - Candidatos que não completaram o ensino fundamental podem concorrer aos postos de merendeira/cozinheira (1), agente de combate a endemias (3), auxiliar de serviços gerais (3), eletricista (1), gari (2), inseminador (1), motorista - CNH D (2), operador de máquinas leves - CNH C (1), operador de escavadeira - CNH C (1), operador de máquinas pesadas - CNH C (1), zelador (1) e zeladora para a câmara (1). Os salários vão de R$ 678 a R$ 880 em jornadas de 40 ou 20 horas semanais (zeladora).
Quem possui o nível fundamental concluído disputa as carreiras de agente administrativo I (2), almoxarife (1), auxiliar de saneamento (1) e recepcionista (1), que requerem dedicação de 40 horas por semana. As remunerações mensais são de R$ 678, com exceção do posto de agente, que paga R$ 715.
Profissionais que terminaram o ensino médio e almejam salários entre R$ 715 e R$ 1.200 podem se candidatar às colocações de recepcionista - 20h (1), secretário legislativo - 20h (1), auxiliar de educação infantil (2), agente administrativo II (3), fiscal tributário (2), orientador social (1), técnico em enfermagem (1), técnico em higiene dental (1) e vigilante sanitário (1). Com exceção das vagas de recepcionista e secretário, as demais têm carga semanal de 40 horas.
Por fim, os graduados escolhem entre as oportunidades para analista técnico administrativo (2), assistente social (1), bioquímico (1), contador (1), controlador interno (1), enfermeiro (1), farmacêutico (1), fonoaudiólogo (1), técnico em gestão de projetos (1), contador com registro no CRC-MT (1) e médico, nas especialidades de clínica geral (1), ginecologia /obstetrícia (1), neurologia (1), oftalmologia (1), otorrinolaringologia (1), odontologia (1) e psicologia (1). A remuneração máxima corresponde a R$ 9.350.
Provas - No dia 14 de julho, todos os candidatos serão avaliados por exame objetivo e subjetivo I (redação) na Escola Municipal Branca de Neve, localizada na avenida Brasil, 82, no Centro de Nova Santa Helena. Em até quatro horas, das 8h às 12h, será preciso resolver questões de língua portuguesa, matemática e de conhecimentos gerais e específicos. Pretendentes a carreiras que exigem ensino médio e superior também terão de preparar uma redação.
Na mesma data e local é preciso entregar os títulos, com exceção de postos de nível médio. Certificados de tempo de serviço valem cinco pontos, enquanto diploma de pós-graduação soma um ponto.
Das 14h às 17h, também em 14 de julho, ocorrem os testes práticos para as funções de eletricista, motorista, operador de máquinas leves, operador de escavadeira, operador de máquinas pesadas, recepcionista, secretário legislativo, agente administrativo I, agente administrativo II, fiscal tributário, almoxarife, contador, controlador interno e inseminador, com duração máxima de três horas
O resultado final do concurso está previsto para 30 de agosto.