Abertas 190 vagas de engenheiro em todo país

Salário oferecido é de R$ 3.800. Inscrições a partir de 30 de novembro.

Redação   Publicado em 27/11/2009, às 11h00

O Instituto Nacional de Seguro Social (INSS) promove processo seletivo simplificado para 190 vagas temporárias de engenheiro civil e elétrico, distribuídas por todo país. O salário oferecido é de R$ 3,8 mil e as inscrições começam a partir da próxima segunda-feira (30).

A seleção tem 174 vagas de engenheiro civil e 16 de engenheiro elétrico. Os contratos serão pelo período de um ano, podendo haver prorrogação. Os aprovados irão atuar na elaboração de projetos, fiscalização e acompanhamento de obras de agências do instituto em cidades como São Paulo (SP), Belém (PA) e Curitiba (PR), entre outras.

As inscrições serão recebidas no período entre as 10h de 30 de novembro e 23h59 de 10 de dezembro no site: www.cespe.unb.br. A taxa de participação é de R$ 60.

Há oferta de isenção do pagamento da taxa para candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo (CAD - Único) e cuja renda familiar mensal seja de até três salários mínimos, ou tenham renda per capita (por pessoa) inferior a meio salário mínimo mensal. Os interessados deverão preencher o requerimento durante o período de inscrição. O resultado será divulgado no dia 16 no site da organizadora.

Os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva de conhecimentos básicos e específicos prevista para 10 de janeiro de 2010. Os locais de prova devem ser divulgados no dia 5 do mesmo mês.

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Sobre INSS

O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), autarquia federal com sede em Brasília (DF), vinculada ao Ministério da Previdência e do Trabalho, tem por finalidade promover o reconhecimento de direito ao recebimento de benefícios administrados pela Previdência Social, assegurando agilidade, comodidade aos seus usuários e ampliação do controle social. O INSS é responsável pelo pagamento da aposentadoria, pensão por morte, auxílio-doença, auxílio-acidente e outros benefícios para aqueles que adquirirem o direito a estes benefícios segundo o previsto em lei. Compete ao INSS a operacionalização do reconhecimento dos direitos da clientela do Regime Geral de Previdência Social (RGPS), que atualmente abrange mais de 40 milhões de contribuintes.

O INSS possui em seu quadro administrativo quase 40.000 servidores ativos, lotados em todas as regiões do país, que atendem presencialmente mais de quatro milhões de pessoas. Conta com cerca de 1.200 unidades de atendimento, as chamadas Agências da Previdência Social (APS), presentes em todos os Estados da Federação. Trata-se de um mecanismo democrático, que ajuda a minimizar as desigualdades sociais. A renda transferida pela Previdência é utilizada para assegurar o sustento do trabalhador e de sua família quando ele perde a capacidade de trabalho por motivo de doença, acidente, gravidez, prisão, morte ou idade avançada. O INSS é uma organização pública prestadora de serviços previdenciários para a sociedade brasileira. É nesse contexto e procurando preservar a integridade da qualidade do atendimento a essa clientela que o instituto vem buscando alternativas de melhoria contínua, com programas de modernização e excelência operacional, ressaltando a maximização e otimização de resultados e de ferramentas que fundamentem o processo de atendimento ideal aos anseios da sociedade em geral.

O INSS tem a seguinte estrutura organizacional: órgãos de assistência direta e imediata ao presidente (Gabinete; Assessoria de Comunicação Social; Coordenação-Geral de Planejamento e Gestão Estratégica; Coordenação-Geral de Tecnologia da Informação; e Centro de Formação e Aperfeiçoamento do Instituto Nacional do Seguro Social), órgãos seccionais (Procuradoria Federal Especializada; Auditoria-Geral; Corregedoria-Geral; Diretoria de Orçamento, Finanças e Logística; e Diretoria de Gestão de Pessoas), órgãos específicos singulares (Diretoria de Benefícios; Diretoria de Saúde do Trabalhador; e Diretoria de Atendimento) e unidades descentralizadas: (Superintendências-Regionais; Gerências-Executivas; Agências da Previdência Social; Procuradorias-Regionais; Procuradorias-Seccionais; Auditorias-Regionais; e Corregedorias-Regionais).

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