Secretaria Estadual de Desenvolvimento Social de São Paulo aguarda autorização para lançar edital com 100 vagas de ensino médio e 133 de nível superior. Remunerações iniciais de até R$ 4.161
Fernando Cezar Alves Publicado em 19/06/2015, às 13h04
A Secretaria Estadual de Desenvolvimento Social (Seads/SP) pretende realizar concurso público para o preenchimento de 233 vagas em seu quadro de pessoal. Para isto, aguarda posicionamento sobre um pedido de autorização encaminhado no final de 2014 para a Secretaria Estadual de Gestão Pública (SGP/SP). Do total de oportunidades, 100 são para quem possui ensino médio e 133 para nível superior, com remunerações iniciais de até R$ 4.161,23.
Como o concurso depende de autorização do governador Geraldo Alckmin, ainda não há uma previsão de quando seu edital poderá ser publicado, uma vez que o governo está passando por um momento de contenção de gastos, o que tem atrasado a autorização para diversos concursos. De qualquer forma, a necessidade existe e, mesmo que não autorizado este ano, a solicitação poderá ser reforçada, para que a seleção possa ocorrer em 2016.
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Todas as 100 oportunidades de ensino médio são para o cargo de oficial administrativo. Neste caso, a remuneração inicial é de R$ 1.118, em caso de 50% do Prémio de Desempenho Individual (PDI) e R$ 1.308 para 100% da gratificação. A carreira é comum para todas as secretarias estaduais, com atribuições específicas variando de acordo com as necessidades da pasta onde o servidor é lotado.
Para nível superior, o pedido é para os cargos de agente técnico de assistência à saúde (60 oportunidades, com inicial de R$ 1.269,02), executivo público (14, com inicial de R$ 3.626,23 para 50% do PDI e R$ 4.161,23 para 100% do benefício), agente de desenvolvimento social (45, R$ 1.895,62) e especialista em desenvolvimento social (14, R$ 2.600).
O último concurso para o órgão ocorreu em 2006, quando foram oferecidas 210 vagas, sendo 170 para o cargo de agente de desenvolvimento social e 40 para especialista em desenvolvimento social, que também estão sendo solicitados para a próxima seleção.
As oportunidades de agente foram para formados nas áreas de serviço social, ciências sociais, sociologia, pedagogia ou psicologia. Para os especialistas, formação em serviço social, ciências sociais, sociologia, psicologia, economia, direito, administração ou administração pública, além de experiência mínima de dois anos de atividade específica na área de proteção social.
A organizadora, na ocasião, foi a Fundação Vunesp, e a seleção foi composta de 60 questões, sendo dez de língua portuguesa, dez de atualidades e 40 de conhecimentos específicos.