SEE/SP: supervisor de ensino depende do governador
Seleção vem sendo aguardada desde 2014, quando anunciada pelo governador Geraldo Alckmin. Iniciais de R$ 4,3 mil
Fernando Cezar Alves Publicado em 18/09/2017, às 15h18
Com a realização do concurso público para o cargo de diretor de escola da Secretaria Estadual de Educação e a autorização de novo concurso para 1.495 vagas para a carreira de agente de organização escolar, cresce a expectativa pelo novo certame para o cargo de supervisor de ensino. O certame depende apenas de autorização do governador Geraldo Alckmin, que chegou a anunciar o concurso em 2014, para o preenchimento de 146 oportunidades. Na ocasião, o órgão chegou até mesmo a definir a banca organizadora, que seria a Fundação Vunesp, mas o edital acabou não sendo publicado, dependendo agora de nova autorização governamental.
A expectativa é de que, quando efetivamente realizado, o concurso conte com oferta maior de vagas do que as 146 anunciadas em 2014 pelo governador. Acontece que em 2015 o órgão chegou a anunciar que a seleção, uma vez realizada, a seleção contaria com pelo menos 270 postos, considerando outras vagas que foram surgindo desde a declaração do governador. Porém, de acordo com o último levantamento funcional, divulgado em 30 de abril de 2017, com base até 30 de dezembro de 2016, a necessidade de pessoal para o cargo é ainda maior e já chega a 354 vagas.
Para concorrer ao cargo é necessário possuir licenciatura plena em pedagogia ou pós-graduação na área de educação e experiência mínima de oito anos de exercício no magistério, dos quais três devem ser em gestão educacional. A remuneração básica da carreira é de R$ 3.743,08, podendo chegar a R$ 4.378,15, com os complementos.
Na ocasião, chegou a ser determinado, inclusive, que a seleção seria feita com base na resolução SE52, de 21 de agosto de 2013, que determina o conteúdo programático, bem como os perfis, competências e habilidades requeridos dos profissionais da educação da rede estadual de ensino, além dos referenciais bibliográficos e legislação, que fundamental e orientam a organização dos exames, concursos e processos.
A expectativa é de que, quando efetivamente realizado, o concurso conte com oferta maior de vagas do que as 146 anunciadas em 2014 pelo governador. Acontece que em 2015 o órgão chegou a anunciar que a seleção, uma vez realizada, a seleção contaria com pelo menos 270 postos, considerando outras vagas que foram surgindo desde a declaração do governador. Porém, de acordo com o último levantamento funcional, divulgado em 30 de abril de 2017, com base até 30 de dezembro de 2016, a necessidade de pessoal para o cargo é ainda maior e já chega a 354 vagas.
Para concorrer ao cargo é necessário possuir licenciatura plena em pedagogia ou pós-graduação na área de educação e experiência mínima de oito anos de exercício no magistério, dos quais três devem ser em gestão educacional. A remuneração básica da carreira é de R$ 3.743,08, podendo chegar a R$ 4.378,15, com os complementos.
Na ocasião, chegou a ser determinado, inclusive, que a seleção seria feita com base na resolução SE52, de 21 de agosto de 2013, que determina o conteúdo programático, bem como os perfis, competências e habilidades requeridos dos profissionais da educação da rede estadual de ensino, além dos referenciais bibliográficos e legislação, que fundamental e orientam a organização dos exames, concursos e processos.