Processo seletivo inclui triagem e entrevistas conduzidas pelo departamento de Recursos Humanos e pelo gestor responsável. Veja lista de vagas disponíveis
Pedro Miranda Publicado em 20/06/2024, às 14h14
A montadora chinesa BYD está com mais de 100 vagas de emprego abertas, além de oportunidades para formação de banco de talentos. A fábrica, localizada em uma área de quase 5 milhões de metros quadrados no polo industrial de Camaçari, na Região Metropolitana de Salvador, está prevista para iniciar suas operações em janeiro de 2025. Este investimento de mais de R$ 5 bilhões representa um marco significativo para a região.
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A unidade de produção da BYD não se limitará a veículos de passeio e caminhões elétricos, mas também incluirá carros híbridos e outros produtos inovadores. Quando completamente operacional, a expectativa é que o projeto gere cerca de 10 mil empregos.
Interessados em se candidatar devem acessar o site da empresa, selecionar a vaga desejada e preencher o cadastro. O processo seletivo inclui triagem e entrevistas conduzidas pelo departamento de Recursos Humanos e pelo gestor responsável.
Os requisitos específicos para cada posição estão disponíveis na página da empresa. Para funções como supervisor industrial, é necessário possuir ensino superior e inglês avançado. Há também oportunidades para técnicos, como técnico de manutenção de moldes, entre outras.
Desde março, aproximadamente 400 profissionais brasileiros, 90% deles baianos, têm compartilhado conhecimentos com mais de 100 especialistas chineses presentes no estado. Recentemente, 14 engenheiros brasileiros foram selecionados para um intercâmbio de três meses em Shenzhen, China, sede da BYD, onde participarão de todas as etapas do processo de produção de um carro elétrico.
As vagas efetivas são para:
Em entrevista à TV Bahia, Alexandre Barbosa, diretor técnico da BYD, revelou que a fábrica começará sua produção em janeiro de 2025, com uma meta inicial de 150 mil veículos, aumentando para 300 mil carros anuais até 2026.
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