A ativação configura o maior programa de estágio da história da CI&T e reforça a importância de oferecer oportunidades mais inclusivas
Douglas Terenciano | douglas@jcconcursos.com.br Publicado em 08/02/2022, às 11h36 - Atualizado às 12h00
A CI&T, multinacional brasileira especialista digital para grandes marcas globais, anuncia o resultado do processo seletivo para a edição 2022 do seu programa de estágio CI&T Next Gen. Ao todo, 390 pessoas foram selecionadas para ingressar na empresa e se desenvolver profissionalmente.
Segundo Ivan Neves, head of Talent Attracting da CI&T, a empresa tem trabalhado para ir além das entregas de projetos relacionados à transformação digital. “Temos o compromisso de oferecer um ambiente de trabalho multicultural, com equipes empenhadas em construir um futuro melhor e que respeitam a diversidade, a fim de desenvolver o potencial das pessoas que constituem nosso time de talentos”, explica.
A ativação configura o maior programa de estágio da história da empresa e reforça a importância de oferecer oportunidades para formar organizações mais inclusivas. Por reconhecer a importância do espírito de pertencimento e os benefícios que organizações diversas e inclusivas trazem à sociedade e ao mercado de trabalho, mais de 175 pessoas do quadro total são provenientes de grupos minorizados.
“Sem dúvida, trata-se de um momento gratificante para a CI&T e, ao mesmo tempo, uma oportunidade sem precedentes de construirmos um amanhã melhor a partir da união entre jovens talentos e times dispostos a recebê-los e desenvolvê-los de maneira sólida”, destaca Neves.
estágios vagas de estágioA CI&T é uma multinacional brasileira especializada na transformação digital. Por meio do Lean Digital, a empresa desbloqueia todo o potencial das pessoas, da tecnologia e dos negócios em si. São mais de 2.500 colaboradores e colaboradoras, especialistas e pioneiros na aplicação de design e tecnologias avançadas, que trabalham em conjunto com os clientes para promover mudanças profundas e duradouras.