Para se inscrever, os candidatos devem ter concluído a graduação entre 2018 e 2022. O processo seletivo da Enforce inclui etapas on-line e presenciais
Douglas Terenciano | douglas@jcconcursos.com.br Publicado em 21/07/2022, às 14h53
Estão abertas as inscrições da Enforce, empresa controlada pelo BTG Pactual, para seu novo Programa de Trainee 2022, com vagas para estudantes de diversas áreas. O prazo ficará aberto até o dia 7 de agosto e o processo seletivo será conduzido pela Share People Hub, com etapas on-line e presenciais.
Para se inscrever, os candidatos devem ter concluído a graduação entre 2018 e 2022. As vagas têm foco nas áreas de Administração, Economia, Estatística, Matemática, Direito, Agronomia, Engenharias, Arquitetura e Tecnologia. Pessoas formadas em outras disciplinas também podem se inscrever, todos os cursos serão aceitos. Também é necessário ter disponibilidade de atuar presencialmente pelo menos três dias por semana no escritório da Enforce, em Campinas (SP).
A empresa busca trainees para diferentes áreas de atuação e, ao longo de todo processo seletivo, os candidatos serão avaliados e direcionados para áreas específicas de acordo com seu perfil e interesse de atuação. O Programa de Trainee da Enforce busca talentos que sejam multidisciplinares e que tenham interesse de ter alto impacto na organização, colaborando com o crescimento da empresa e se desafiando no dia a dia.
As inscrições para o Programa de Trainee 2022 da Enforce devem ser efetuadas no link https://bit.ly/3o84PJf. O prazo ficará aberto até o dia 7 de agosto e o processo seletivo será dividido em várias etapas: inscrições, testes e etapa interativa on-line (julho); dinâmica de grupo on-line (agosto); painel com gestores e entrevistas presenciais na Enforce (setembro); e início dos novos talentos (novembro).
Considerada um dos momentos mais decisivos do processo da seleção profissional, a entrevista de estágio oferece ao recrutador a possibilidade de conhecer as habilidades técnicas e comportamentais do candidato, além de saber o que o concorrente espera da organização e de que forma poderá contribuir para o alcance dos objetivos da empresa. Por outro lado, o entrevistado tem a chance única de fazer uma boa apresentação pessoal, o que poderá colocá-lo à frente dos demais que disputam a vaga.
A principal recomendação para o candidato é apresentar-se de forma positiva, expondo com clareza suas habilidades e evidenciando seus objetivos profissionais. Geralmente, as companhias esperam que o postulante possua as competências para a vaga solicitada e, é no momento da entrevista, que essa qualificação será avaliada.
Antes da entrevista, a dica é pesquisar sobre as missões e valores da empresa e fazer uma lista de perguntas que poderão ser feitas pelo entrevistador para tentar respondê-las. Outro ponto determinante é relacionar seus pontos fortes e fracos, procurando soluções para minimizar os desfavoráveis. Além disso, é fundamental buscar informações sobre a vestimenta adequada para o ambiente em questão e o acesso ao local da entrevista, evitando chegar atrasado.
Na hora da entrevista, seja transparente e responda de forma tranquila, sem mentiras ou exageros. Tente apontar os pontos fortes e fracos de maneira sincera e especifique as qualidades para o cargo desejado, sem exceder quanto ao seu potencial. Também é importante evitar falar mal da empresa ou dos colegas com quem trabalha ou trabalhou e, em hipótese alguma, coloque no currículo ou crie histórias que não poderão ser comprovadas.
trainees vagas de traineeA Enforce é uma empresa controlada pelo Banco BTG Pactual, focada na gestão de créditos inadimplentes corporativos (Non Performing Loans - NPL) e portfólios imobiliários estressados. Sua atuação engloba ainda a compra, estruturação, gestão, execução e venda de ativos e advisory para fundos, investidores, instituições financeiras e empresas interessadas em soluções para portfólios estressados.