Se você é jovem, passou pelo Coletivo Online do Instituto Coca-Cola Brasil e está em busca do seu primeiro emprego, chegou o seu momento!
Douglas Terenciano Publicado em 11/04/2023, às 14h41 - Atualizado às 14h45
Se você é jovem, passou pelo Coletivo Online e está em busca do seu primeiro emprego, chegou o seu momento! O Instituto Coca-Cola Brasil traz mais de 300 vagas de emprego em empresas parceiras para jovens que passaram pelo Coletivo Online.
Sendo 305 dessas vagas para Minas Gerais, nas cidades de Uberlândia, Belo Horizonte e Betim. Já em São Paulo são 39 vagas, sendo elas para São Paulo Capital e Marília. Para candidatar-se o jovem só precisa acessar aqui com seu login e senha criados durante o curso do Coletivo Jovem e Online Coca-Cola.
Quem ainda não fez o Coletivo Online não deve perder tempo de se preparar e aproveitar para se candidatas a essas vagas. Além de online e gratuito, a capacitação é de curta duração, via WhatsApp e para disponível todo o território nacional. São, ao todo, 11 videoaulas, que podem ser maratonados, onde basta ter uma conexão à internet para conseguir receber os vídeos.
Concluída a capacitação o jovem irá receber um Certificado de Conclusão para adicionar ao currículo e poderá se cadastrar em uma comunidade de vagas exclusivas de mais de 400 empregadores parceiros.
Para se inscrever é necessário cadastrar o mesmo WhatsApp que for fazer as aulas, através deste link (clique aqui).
Oferecido pelo Instituto Coca-Cola Brasil o curso é formado por 10 videoaulas enviadas pelo WhatsApp que vão colaborar para sua preparação para o mundo do trabalho e na busca pelo primeiro emprego.
Ao final do curso você recebe um certificado de conclusão e acesso à comunidade de vagas do Coletivo onde poderá se candidatar aos processos seletivos de uma rede de mais de 400 parceiros empregadores.
empregos vagas de empregoO Sistema Coca-Cola Brasil atua em cinco grupos de bebidas — colas, sabores, hidratação, nutrição e emergentes — com uma linha de 260 produtos, entre sabores regulares e versões sem açúcar ou de baixa caloria. Composto por sete grupos de fabricantes franqueados, o Instituto Coca-Cola Brasil, mais Verde Campo e a parceria com Leão Alimentos e Bebidas, o Sistema emprega diretamente 56,6 mil funcionários. A empresa aposta em inovação para ampliar seu portfólio e atingir o objetivo de destinar corretamente o equivalente a 100% de suas embalagens até 2030. A Coca-Cola Brasil trabalha para oferecer cada vez mais opções com menos açúcar adicionado e no incentivo a iniciativas que melhorem o desenvolvimento econômico e social das comunidades onde atua.