Os postos de trabalho da Modec são divididos em mais de 40 cargos diferentes, tanto offshore como onshore
Douglas Terenciano Publicado em 25/11/2022, às 14h37 - Atualizado às 14h54
A Modec, especializada em construção e operação de plataformas flutuantes para a indústria offshore de petróleo e gás, está com 400 vagas abertas para as cidades do Rio de Janeiro, Macaé e Santos, além de suas unidades em operação na Bacia de Santos e Bacia de Campos.
Os postos de trabalho são divididos em mais de 40 cargos diferentes, tanto offshore como onshore. Entre as vagas de destaque, estão: técnicos de carga, operadores de caldeira, marinheiros de convés, engenheiros de manutenção, integridade naval, analista de sistemas, entre outros.
Além de salário compatível com o mercado, os futuros empregados da Modec contam com diversos benefícios, como Plano de Saúde e Odontológico, Previdência Privada, Seguro de Vida, Vale-Alimentação e Refeição (posições onshore), Gympass, Auxílio-Creche, Cartão Farmácia, Bônus de Desempenho e Ajuda de Custo para Embarque (posições offshore).
Para conhecer todas as vagas, o candidato deve acessar https://jobs.kenoby.com/modec-br e fazer sua inscrição.
Muitos candidatos são vetados para uma vaga de emprego, estágio ou trainee muito antes de chegar na entrevista com o recrutador. Um dos motivos mais comuns para essa desclassificação prematura é um currículo pouco atrativo. Pensando nisso, selecionamos algumas dicas para ajudá-lo a ter um currículo vencedor.
Um resumo conciso de suas qualificações e experiências pessoais, abaixo das suas informações de contato, oferece aos empregadores uma visualização rápida e resumida de suas principais habilidades e ambições de trabalho. Geralmente, é o primeiro lugar que o recrutador olha quando pega um currículo na mão, portanto, detalhe suas realizações e qualificações de maneira objetiva.
Outra dica é corresponder a descrição da oportunidade, tentando utilizar adjetivos que sejam semelhantes aos utilizados no anúncio da vaga. Por exemplo, se o empregador dá prioridade para alguém com “capacidade de liderança eficaz”, certifique-se de demonstrar isso na primeira parte de seu currículo, utilizando o espaço destinado ao resumo profissional e características pessoais.
Além disso, não adianta enfatizar seus triunfos profissionais no currículo se você não terá como comprová-los posteriormente. Ao listar suas realizações, a recomendação é ter em mente que o que realmente impressiona os empregadores são os números. Exemplificando, se o candidato puder ilustrar suas conquistas com fatos e números, ou seja, descrever o quanto de receita que trouxe para o negócio naquele ano ou como clientes aumentaram seu investimento na marca, faça com objetividade.
empregos vagas de empregoA MODEC é uma empresa global na construção e operação de sistemas flutuantes para exploração e produção de petróleo e gás. A companhia atua no Brasil desde 2003 e tem mais de 2,4 mil empregados no país – mais de 90% deles brasileiros. A MODEC opera atualmente diversas embarcações no offshore brasileiro e é responsável pela produção de cerca de 30% do pré-sal e 20% de toda a produção nacional.