No mutirão de emprego serão realizados alguns processos seletivos, além de cadastro para vagas e emissão da carteira de trabalho digital
Douglas Terenciano Publicado em 13/02/2023, às 14h40
A Secretaria da Justiça e Cidadania (SJC), por meio do Centro de Integração da Cidadania (CIC) / Casa da Cidadania, promoverá um novo mutirão de emprego na próxima terça-feira (14), das 10h às 16h, na sede da unidade, zona sul da capital.
No mutirão de emprego, serão realizados alguns processos seletivos, além de cadastro para vagas, emissão da carteira de trabalho digital e de atendimento com orientações sobre o seguro desemprego. Os requisitos exigidos variam de acordo com o cargo pretendido.
Os interessados em participar do mutirão de emprego devem comparecer pessoalmente na Rodovia dos Imigrantes, km 11,5, na Vila Guarani, em São Paulo. O horário de atendimento será das 10h às 16h e para facilitar o acesso, confira a localização no mapa: https://goo.gl/maps/yYpUWFGM33bmPVzdA.
Considerada um dos momentos mais decisivos do processo da seleção profissional, a entrevista de emprego oferece ao recrutador a possibilidade de conhecer as habilidades técnicas e comportamentais do candidato, além de saber o que o concorrente espera da organização e de que forma poderá contribuir para o alcance dos objetivos da empresa. Por outro lado, o entrevistado tem a chance única de fazer uma boa apresentação pessoal, o que poderá colocá-lo à frente dos demais que disputam a vaga.
A principal recomendação para o candidato é apresentar-se de forma positiva, expondo com clareza suas habilidades e evidenciando seus objetivos profissionais. Geralmente, as companhias esperam que o postulante possua as competências para a vaga solicitada e, é no momento da entrevista, que essa qualificação será avaliada.
Antes da entrevista, a dica é pesquisar sobre as missões e valores da empresa e fazer uma lista de perguntas que poderão ser feitas pelo entrevistador para tentar respondê-las. Outro ponto determinante é relacionar seus pontos fortes e fracos, procurando soluções para minimizar os desfavoráveis. Além disso, é fundamental buscar informações sobre a vestimenta adequada para o ambiente em questão e o acesso ao local da entrevista, evitando chegar atrasado.
Na hora da entrevista, seja transparente e responda de forma tranquila, sem mentiras ou exageros. Tente apontar os pontos fortes e fracos de maneira sincera e especifique as qualidades para o cargo desejado, sem exceder quanto ao seu potencial. Também é importante evitar falar mal da empresa ou dos colegas com quem trabalha ou trabalhou e, em hipótese alguma, coloque no currículo ou crie histórias que não poderão ser comprovadas.
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