Outback oferece 100 vagas no Rio de Janeiro

A rede de restaurantes Outback Steakhouse oferece 100 vagas para o restaurante localizado no Bangu Shopping, zona oeste do Rio de Janeiro. São oportunidades para quem quer atuar como atendente de bar e salão, auxiliar de limpeza e cozinha e recepcionista.

Vagas Outback 2018

Os candidatos devem ter mais de 18 anos, preferencialmente estudantes (universitários, pessoas com ensino médio/técnico completo), ter disponibilidade de horário, inclusive para finais de semana e feriados. Também há oportunidades para pessoas com deficiência e jovens aprendizes (18 a 24 anos).

O Outback Steakhouse procura pessoas dedicadas, com perfil dinâmico e vontade de crescer.  A rede de restaurantes oferece remuneração compatível com o mercado, mais os benefícios de vale-transporte, refeição no local, seguro saúde, seguro odontológico, dentre outros.  

Inscrições

Os interessados devem se inscrever até o dia 9 de março (sexta-feira) no link https://jobs.kenoby.com/outback. O processo seletivo consistirá em testes, dinâmicas em grupo e entrevistas, de acordo com o cargo pretendido. Os selecionados após essas etapas passarão por um treinamento no restaurante.

Dicas para entrevista

O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.

Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.

O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.

A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.