As oportunidades são para o Rio de Janeiro.
Redação Publicado em 20/10/2008, às 10h18
O Grupo Pão de Açúcar anuncia a abertura de 500 vagas efetivas na cidade do Rio de Janeiro, para os cargos de Açougueiro, Operador de Loja (Júnior e Pleno), Padeiro, Assistente Administrativo, Operador de Empilhadeira, Cartazista, Locutor, Técnico em Manutenção, Cozinheiro, Fiscal de Prevenção, Subgerente, Gerente de Área, Gerente de Setor e Líder de Seção. A rede também oferece vagas para pessoas com deficiência.
A seleção dos profissionais, que será mediante a entrega de 1 mil senhas e análise curricular, terá início nesta terça-feira (dia 21) e se encerrará na sexta-feira (dia 24).
Perfil
Para se candidatar às oportunidades é imprescindível ter mais de 18 anos e disponibilidade de horário. Confira, abaixo, os demais requisitos para cada função:
• Gerente de Setor, Gerente de Área e Subgerente: é necessário possuir o ensino médio completo e ter vivência de seis meses em cargos de liderança no varejo;
• Operador Júnior: exige-se o ensino médio completo;
• Operador Pleno: com ensino médio completo, sendo desejável experiência de seis meses na função de Caixa ou na área de atendimento;
• Assistente Administrativo: exige-se o ensino médio completo. Também é desejável vivência de seis meses na área administrativa;
• Padeiro, Açougueiro e Cozinheiro: é preciso possuir o ensino fundamental completo e ter experiência de seis meses na função;
• Operador de Empilhadeira: os candidatos às vagas devem possuir o ensino médio completo e ter curso específico na área. É desejável vivência na função;
• Técnico de Manutenção: exige-se formação técnica na área de Manutenção, sendo desejável experiência de seis meses na função;
• Fiscal de Prevenção: com ensino médio completo. Também é desejável vivência de seis meses na área;
• Cartazista: é necessário ter o ensino médio completo, sendo desejável vivência de seis meses na área;
• Locutor: com ensino médio completo. É desejável experiência de seis meses na função.
Benefícios
Além da remuneração (valor não revelado pelo Grupo), os novos colaboradores terão direito a benefícios como convênio médico, seguro de vida, cesta básica, alimentação no local e vale-transporte.
Serviço
Os interessados deverão comparecer às 8h, nos dias mencionados acima, à Travessa do Paço, 14, sobreloja, ao lado do Fórum Regional (atrás da igreja São José), no Rio de Janeiro, munidos de carteira profissional, RG e currículo.
Patricia Magalhães/SP