As oportunidades da Prefeitura SP exigem candidatos a partir dos 18 anos, com ensino médio completo, com experiência na função
Douglas Terenciano Publicado em 25/10/2022, às 08h32 - Atualizado às 08h53
A Prefeitura SP, por meio da unidade do Cate Interlagos (Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo), abriu novo processo seletivo para a contratação de 300 profissionais que atuarão no Grande Prêmio São Paulo de F1, marcado para o mês de novembro, no Autódromo de Interlados, zona sul da capital.
As oportunidades exigem candidatos a partir dos 18 anos, com ensino médio completo, com experiência na função e disponibilidade para trabalhar entre os dias 7 e 13 de novembro. Os selecionados para trabalhar durante o Grande Prêmio São Paulo de F1 irão contar com diária de R$ 120 e alimentação no local.
Os setores do comércio e serviços normalmente oferecem muitas vagas de emprego, contudo, o fim das restrições e distanciamento faz com que os eventos voltem com força total. “Outra área que a capital se sobressaí é a de eventos, que voltou com bastante força depois da fase mais crítica da pandemia. A F-1 é um exemplo de evento que movimenta toda uma cadeia de serviços. Novamente estaremos dando o respaldo em uma seleção para trabalhar no local de competições”, explica a secretária municipal de Desenvolvimento Econômico e Trabalho, Aline Cardoso.
O processo seletivo para as 300 vagas temporárias durante o Grande Prêmio São Paulo de F1 será no Cate Interlagos, na próxima quinta-feira (27), às 8h. Para participar dos processos seletivos basta se dirigir aos locais indicados com RG, CPF e carteira de trabalho, que pode ser o modelo digital. A unidade fica na avenida Interlagos, nº 6.122, zona sul de São Paulo.
O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.
Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.
O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.
A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.
empregos vagas de empregoO Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo (Cate) é um serviço da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (SMDET), da Prefeitura de São Paulo, e foi criado para incentivar as pessoas a aperfeiçoar suas habilidades para conquistar um emprego, a se reinserir no mercado de trabalho ou a colocar uma ideia em prática, sempre tendo em vista as vocações econômicas de São Paulo.
Além disso, são oferecidas vagas de emprego captadas pela Prefeitura e pelo Sistema Nacional de Emprego (SINE), órgão do governo federal responsável pela intermediação de mão de obra no Brasil. Por meio de vagas captadas junto a empregadores, intermedeia a mão de obra, reduzindo o tempo de espera e facilitando a colocação do trabalhador no mercado.
O serviço do Cate é gratuito e voltado para o público em geral, a partir de 16 anos. Há ainda oportunidades para jovens aprendizes, entre 14 e 24 anos.