Processo seletivo da Neo oferta 200 vagas na região metropolitana de São Paulo

Para concorrer o candidato precisa ter 18 anos, ensino médio, conhecimento básico do pacote Office e experiência com telemarketing e call center

Douglas Terenciano   Publicado em 21/03/2024, às 10h12 - Atualizado às 10h40

Freepik

A Neo, especialista em tecnologia e na criação de soluções digitais, anuncia a abertura de 200 vagas para agente de atendimento ao cliente em Mogi das Cruzes (SP). Para concorrer o candidato precisa ser maior de 18 anos, ter ensino médio completo, conhecimento básico do pacote Office e experiência com telemarketing e call center.

As oportunidades da Neo são para atuar via voz, Chat ou BackOffice no contato para o fornecimento de informações e serviços e na intermediação da comunicação entre cliente e usuário final por meio dos canais de atendimento.

Lista de requisitos exigidos no processo seletivo da Neo

O regime de contratação é efetivo (CLT), com remuneração de R$ 1.320, vale-refeição ou alimentação de R$ 9,48 por dia e carga horária diária de 6 horas e 20 minutos, com escala 6 por 1. Entre os demais benefícios oferecidos pela empresa estão convênio médico e odontológico, vale-transporte, Gympass, auxílio-creche/babá e convênio com universidades e escola de idiomas.

Todos os novos colaboradores irão desempenhar suas atividades na avenida Prefeito Carlos Ferreira Lopes, nº 490, no bairro Mogilar, em Mogi das Cruzes/SP. Para se candidatar no processo seletivo da Neo, acesse o link de recrutamento da empresa e cadastre seu currículo.

Dicas para entrevista de emprego

O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.

Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.

O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.

A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.

Emprego Telemarketing Call Center Neo
empregos vagas de emprego

Sobre Neo - Neobpo

A Neo (Neobpo) é uma empresa especializada na oferta de soluções, tecnologia e serviço de BPO, aliando consultoria CX, UX e Design Thinking. A companhia apoia seus clientes na transformação digital e na criação de novas jornadas de atendimento, redefinindo a forma como consumidores e empresas se relacionam e reduzindo custos. Com 11 unidades espalhadas pelo Brasil, sua plataforma digital oferece soluções para evolução do negócio de nossos clientes, com inteligência para Backoffice, Engajamento Digital, Atendimento ao Cliente, Centro de Serviços Compartilhados, Cobrança, Infraestrutura para atendimento e Gestão e Monitoramento de Mídias Sociais, além de soluções de Chat, Chatbot, Agente virtual, URA visual, URA inteligente, Facebook Messenger, Robôs de automação de processos (RPA) e suíte de CRM Omnichannel.