Processo seletivo do PAT Itapetininga SP oferta mais de 200 vagas de emprego

O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT Itapetininga), no interior paulista, oferece vagas de emprego em diversas funções e campos de atuação

Douglas Terenciano   Publicado em 23/10/2023, às 11h37

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O PAT Itapetininga (Posto de Atendimento ao Trabalhador), no interior do Estado de São Paulo, está com cerca de 200 vagas de emprego abertas em diversos cargos e campos de atuação. Os requisitos exigidos variam de acordo com a função pretendida e a empresa contratante.

Neste momento, o PAT Itapetininga oferece vagas para as funções de Açougueiro, Agenciador Logística, Agente de Atendimento Receptivo, Ajudante de Suspensão e Freios de Caminhão, Ajudante Geral, Ajudante para Empaletar Grama, Alinhador/Balanceador, Atendente, Atendente de Padaria, Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Almoxarifado, Auxiliar de Comércio, Auxiliar de Cozinha, Auxiliar de Estoque, Auxiliar de Jardinagem, Auxiliar de Limpeza, Auxiliar de Manutenção, Auxiliar de Manutenção de Eletrodomésticos Portáteis, Auxiliar de Marketing, Auxiliar de Notas Fiscais, Auxiliar de Produção de Artefatos de Cimento, Balconista, Borracheiro, Caldeireiro, Camareira, Comprador, Copeiro/Barman, Chapeiro, Chaveiro, Churrasqueiro, Conferente, Cortador de Confecção, Cortador Têxtil, Costureira, Cozinheiro, Desenhista, Eletricista, Empregada Doméstica, Encarregado de Fazenda, Estoquista, entre outros cargos.

O valor do salário e os benefícios oferecidos não foram informados e podem oscilar de acordo com o posto de trabalho desejado. Vale destacar que a quantidade de vagas abertas no PAT Itapetininga pode sofrer alterações conforme o prenchimento dos cargos.

O cadastro pode ser feito pelo site do programa Emprega São Paulo (www.empregasaopaulo.sp.gov.br) ou na unidade do PAT Itapetininga (Posto de Atendimento ao Trabalhador), que fica na rua Monsenhor Soares, nº 251, no centro da cidade. É necessário apresentar RG, CPF, carteira de trabalho e o número do PIS.

Evite erros no português durante o processo seletivo

Muitos candidatos perdem boas oportunidades de inserção no mercado por conta do uso inadequado da língua portuguesa. Com as empresas adotando ferramentas como testes ortográficos e redações para funcionar como filtros, o número de trabalhadores e estudantes que não passam sequer na primeira etapa é cada vez maior.

A facilidade da tecnologia contribui para o problema. Com o acesso à tecnologia e aplicativos de correções automáticas de texto, pesquisar informações resumidas sem a necessidade de fazer uma busca integral sobre determinado assunto, dificultam o enriquecimento do vocabulário e a organização linguística.

Outro motivo que acaba influenciando na vida profissional dos candidatos é o costume de abreviar o português nas redes sociais. Ou seja, nem todos conseguem se adequar às mudanças exigidas quando o ambiente sai do universo dos perfis virtuais. É comum casos de pessoas que usam muito esse tipo de “escrita encurtada” e acabam cometendo erros, tanto na elaboração de algum texto, quanto no envio de um simples e-mail profissional.

Vale destacar que a conhecida “Era Digital” também possui seus benefícios e permite o fácil acesso às obras e clássicos da literatura, inclusive por meio de smartphones. Por outro lado, um dos principais dilemas modernos está na mentalidade de pessoas que não praticam o hábito da leitura. Enfim, lembre-se: quanto mais usar linguagens da internet no dia a dia, maior a chance de descuido em momentos importantes, como por exemplo, um teste para uma vaga no mercado de trabalho.

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Sobre PAT - Posto de Atendimento ao Trabalhador

O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) é uma rede de atendimento do Governo de São Paulo, coordenada pela Secretaria Estadual do Emprego e Relações do Trabalho (SERT), que concentra serviços gratuitos à população em todas as regiões do Estado.

Os PATs têm por objetivo a busca de alternativas para a inserção dos trabalhadores no mercado de trabalho, propiciando informações e orientações ao trabalhador na procura por emprego e, aos empregadores, na busca de recursos humanos, promovendo o encontro de ambos de maneira ágil, minimizando o custo social causado pelo desemprego. Concentram os serviços prestados pela Secretaria Estadual do Emprego e Relações do Trabalho, sendo centros de referência das políticas públicas de geração de emprego e renda.

Nos PATs são oferecidos os serviços de intermediação de mão de obra, habilitação ao Seguro-Desemprego e emissão de Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS). Nesses locais, as pessoas também podem se inscrever no Programa Estadual de Qualificação Profissional (PEQ) e no Programa de Apoio à Pessoa com Deficiência (Padef), também gerenciados pela Secretaria Estadual do Emprego e Relações do Trabalho.

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