A Verisure não exige experiência na área de vendas e oferece treinamento interno para os profissionais aprovados
Douglas Terenciano Publicado em 05/01/2023, às 11h26 - Atualizado às 11h29
A Verisure Brasil, especializada em soluções de alarmes monitorados, está com 60 vagas comerciais abertas em todo o país em janeiro. A empresa não exige experiência na área de vendas e oferece treinamento interno para os profissionais aprovados.
Para se candidatar, os requisitos para vagas comerciais são: ensino médio completo, CNH ativa, e veículo próprio. Além disso, ser dinâmico, proativo, resiliente, capacidade de negociação e comunicação, foco em resultado e saber trabalhar bem em equipe fazem parte dos atributos essenciais.
Os candidatos aprovados no processo passam por uma semana de treinamento. Depois disso, o colaborador volta para um novo treinamento no segundo e terceiro mês, para aprimorar seu conhecimento.
A empresa possui um plano de carreira baseado na meritocracia e valorização interna. Dessa forma, os colaboradores têm a oportunidade de crescer internamente e ocupar cargos de gestão e liderança. Esse modelo também utilizado nos outros 17 países em que a Verisure atua.
Os interessados nas vagas da Verisure Brasil devem se cadastrar por meio do link https://vagas.verisure.com.br. O processo seletivo é composto de testes, dinâmicas em grupo e entrevistas.
O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.
Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.
O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.
A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.
empregos vagas de empregoA Verisure atua em soluções de segurança monitorada. A empresa possui mais de 3 milhões de clientes e 17 mil colaboradores nos 16 países da Europa e América Latina. Seu modelo de negócios integra desenvolvimento, vendas de produtos com instalação e serviço de monitoramento. Em 2011, a Verisure chegou ao Brasil, iniciando suas operações na prestação de serviços e investimento em inovação tecnológica. Desde então, tem expandido suas atividades para vários Estados do Brasil. Hoje, a empresa possui mais de 100 mil clientes em todo o país, que contam com monitoramento 24/7 e mais de 700 especialistas em segurança contratados.