A empresa tem postos de trabalho a serem preenchidos nos Estados de Minas Gerais, São Paulo e Maranhão.
Com a meta de crescer e superar desafios nos próximos anos, o Grupo Algar está recrutando 50 graduados para integrar o Programa Jovem Empreendedor.
A iniciativa pretende selecionar profissionais com idade entre 21 e 30 anos que possuam qualidades como empreendedorismo e habilidade na gestão de negócios, processos, projetos e pessoas. Outros pré-requisitos para se candidatar às ofertas são: inglês em acordo com a vaga pretendida, bons conhecimentos em informática e até dois anos de formado em uma das seguintes áreas do conhecimento: administração, psicologia, economia, ciências contábeis, engenharias, publicidade e propaganda ou marketing e TI.
Participação - Candidatos dentro do perfil devem fazer a inscrição no www.unialgar.com.br/jovemempreendedor até 31 de janeiro. As etapas de seleção são compostas por testes de conhecimentos gerais, português, raciocínio lógico, percepção, criatividade etc; painel; testes de inglês (exclusivo para candidatos a vagas que demandem o domínio do idioma); e entrevista.
Benefícios - O Grupo Algar, que atua nos setores de TI/telecom, agro, serviços e turismo, oferece aos futuros trainees remuneração de três a cinco salários-mínimos, assistência médica e odontológica, seguro de vida, remuneração variável (PPR - plano de prêmio por resultados) e vale-refeição.
O programa - Os jovens empreendedores trabalharão na empresa por dois anos, desenvolvendo ações na universidade corporativa da companhia.
A carga de 198 horas prevê 10% de atividades corporativas, 20% de atuação na empresa e 70% de aprendizagem “On the Job”.
Pâmela Lee Hamer
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