Empresa oferece salário competitivo e pacote de benefícios. Inscrições até 28 de setembro
Redação Publicado em 17/08/2012, às 15h07
A Philip Morris Brasil está com inscrições abertas para seu programa de trainee. A empresa procura jovens profissionais formados entre dezembro de 2008 e dezembro de 2012. Os interessados devem ter fluência no idioma inglês e disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.
As vagas estão distribuídas entre as áreas de vendas e logística, marketing, finanças, operações industriais, recursos humanos, assuntos corporativos e aquisição de tabaco. A empresa possui fábrica em Santa Cruz do Sul (RS) e sede em Curitiba (PR), porém, busca jovens talentos de qualquer lugar do Brasil.
A empresa oferece salário competitivo e pacote de benefícios composto por participação nos resultados, plano de previdência privada, assistência médica e odontológica, reembolso de 50% na compra de medicamentos, refeição conforme o local de trabalho, seguro de vida, auxílio para mudança e despesas de habitação no primeiro mês na nova cidade.
Os interessados devem se inscrever no site www.traineephilipmorris.com.br até 28 de setembro.
Seleção – O processo seletivo inclui inscrições, testes online, entrevista virtual, dinâmica de grupo, teste de excelência em inglês, assessment center e entrevista final com management team.
A primeira etapa presencial (dinâmica) tem como possíveis localidades os municípios de Porto Alegre (RS), Curitiba (PR), São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ), Belo Horizonte (MG), Salvador (BA) e Recife (PE). Os custos relacionados a esta fase são de responsabilidade do candidato.
Despesas relacionadas a transporte e hospedagem das seguintes etapas: assessment center e entrevista fina com management team serão de responsabilidade da Philip Morris Brasil.
Sabrina Machado/SP