Concurso PM SP: com edital em breve para 2 mil vagas, governador anuncia reajuste para a carreira

Com o edital do próximo concurso PM SP (Polícia Militar do Estado de São Paulo) para soldados previsto para ser publicado até meados de abril, a carreira pode contar com reajuste salarial em breve. Acontece que o governador Tarcísio de Freitas encaminhou, na última quinta-feira, 19 de março, um projeto de lei para a Assembleia Legislativa do Estado (Alesp) que preve um reajuste de 10% para a categoria. O próximo certame está em fase de definição da banca organizadora.

O projeto de lei da governador também prevê reajustes para a Polícia Civil e Polícia Científica, bem como reestruturação das forças policiais no estado.

No caso da PM SP, a proposta pretende promover 10,6 mil soldados da 2 classe para a primeira classe ainda em 2026, da seguinte forma:

• mudança imediata - 80%
• até julho - mais 12%
• até dezembro - mais 8%

O próximo concurso oferecerá 2 mil vagas para soldados. Além desse, a corporação conta com autorização governamental para realização de um segundo certame, no segundo semestre, para mais 2 mil oportunidades, completando um total de 4 mil vagas autorizadas pelo governador Tarcísio de Freitas em 30 de dezembro de 2025.

Para concorrer é necessário possuir ensino médio, idade de 17 a 30 anos, altura mínima de 1,55m para mulheres e 1,60m para homens e carteira de habilitação nas categorias "B" a "E". A remuneração inicial é de R$ 5.055,53, considerando salário básico de R$ 2.134,93, regime especial de trabalho policial de R$ 2.134,93 e adicional de insalubridade de R$ 785,67.

Os candidatos poderão possuir tatuagem, desde que não contenha:

• ideologia terrorista ou extremista contrária às instituições democráticas ou que
  pregue a violência ou a criminalidade;
• discriminação ou preconceito de raça, credo, sexo ou origem;
• ideia ou ato libidinoso;
• ideia ou ato ofensivo aos direitos humanos

Concurso PM SP: saiba como foi a última seleção

O último concurso PM SP para soldados, ainda em andamento, com 2.200 vagas, é organizado pela Fundação Vunesp.

A prova objetiva contou com 60 questões, da seguinte forma:

• língua portuguesa e interpretação de textos - 20 questões
• matemática - 15 questões
• conhecimentos gerais - 15 questões
• noções básicas de informática - 5 questões
• noções de administração pública - 5 questões

Ao todo, a seleção conta com as seguintes etapas:

• prova objetiva e redação
• exames de aptidão física
• exames de saúde
• avaliação psicológica
• avaliação de conduta social
• análise de documentos