Concurso PM SP: formada comissão organizadora para 200 vagas de aluno oficial

O próximo concurso PM SP (Polícia Militar do Estado de São Paulo) para o cargo de aluno oficial, autorizado em 21 de outubro pelo governador Tarcísio de Freitas, já conta com comissão organizadora formada. Os nomes dos membros do grupo foram divulgados por meio de publicação no diário oficial do estado desta sexta-feira, 7 de novembro.A expectativa é de que a publicação do edital ocorra até o início de 2026.

Ao todo, a PM SP oferecerá 200 vagas para a carreira, que conta com exigência de ensino médio para concorrer, com remuneração inicial de R$ 5.035,65, considerando salário base de R$ 2.124,99, regime especial de trabalho policial R$ 2.124,99 e R$ 785,67 de adicional de insalubridade.

Além da escolaridade, os interessados devem possuir:

• idade de 17 a 30 anos, exceto em caso de candidato pertencente aos quadros da PM SP
• altura mínima de 1,60m para homens e 1,55m para mulheres

Os interessados podem possuir tatuagem, desde que não:

• divulgue símbolo ou inscrição ofendendo valores e deveres éticos inerentes aos integrantes da Polícia Militar;
• fizer alusão a ideologia terrorista ou extremista contrária às instituições democráticas ou que pregue a violência ou a criminalidade;
• discriminação ou preconceito de raça, credo, sexo ou origem;
• ideia ou ato libidinoso;
• ideia ou ato ofensivo aos direitos humanos

De acordo com a autorização governamental, a nomeação e posse estão previstas para ocorrer em janeiro de 2027.

Concurso PM SP: veja publicação oficial

COMUNICADO Nº DP-19/321/25

O Comandante Geral da Polícia Militar do Estado de São Paulo torna público, nos termos do inciso II do artigo 19 do Regulamento Geral da PMESP (R-1-PM), aprovado pelo Decreto nº 7.290, de 15-12-75, da Portaria do Cmt G nº 001/400/12, de 28-12-12, publicada no Bol G PM 009/13, e do Decreto nº 60.449, de 12-3-14, a designação dos policiais militares a seguir relacionados, a contar de 21-10-25, para comporem a Comissão Especial de concurso público destinada ao provimento de 200 (duzentos) cargos de Aluno-Oficial PM (Al Of PM), com previsão de posse e início de exercício no mês de janeiro de 2027, cuja autorização governamental foi publicada no Diário Oficial do Estado (DOESP) nº 209, de 21-10-25:

Presidente:

Cel PM 901335-A Leandro Pereira Lima;

Suplente:

Ten Cel PM 972305-6 Cícero Santos Melo;

Vice-Presidente:

Ten Cel PM 972298-0 Ortiz Giacomine de Sales;

Suplente:

Maj PM 963809-1 Iremar Aparecido da Silva Vasques;

Coordenação Técnica:

Cap PM 127799-5 Bruno Scalco dos Santos;

Suplente:

1º Ten PM 170146-A Isabela Cornachin.

Saiba como foi a última seleção

O último concurso PM SP para aluno oficial teve início no primeiro semestre de 2025, comm uma oferta de 165 vagas. A banca organizadora, na ocasião, foi a Fundação Getúlio Vargas (FGV).

A parte objetiva contou com 80 questões, da seguinte forma:

Ciências humanas e tecnologias - 20 questões, da seguinte forma:

• história - 6 questões
• filosofia - 4 questões
• sociologia - 4 questões
• geografia - 6 questões

Línguagens e códigos - 24 questões:

• língua portuguesa e interpretação de textos - 18 questões
• língua inglesa ou espanhola - 6 questões

Matemática e ciências da natureza - 30 questões:

• matemática - 12 questões
• física - 6 questões
• química - 6 questões
• biologia - 6 questões

Conhecimentos específicos - 6 questões:

• noções de administração pública - 2 questões
• noções básicas de informática - 4 questões

A prova dissertativa foi composta de uma redação, na qual se esperava que o candidato produzisse um texto dissertativo-argumentativo em prosa, de acordo com a norma-padrão da língua portuguesa, a partir da leitura e compreensão de textos auxiliares, que serviu como um referencial para ampliar os argumentos produzidos pelo próprio candidato. Ele deveria demonstrar domínio dos mecanismos de coesão e coerência textual, considerando a importância de apresentar um texto bem articulado. A prova dissertativa vale 20 pontos.

Ao todo, a seleção contou com as seguintes etapas:

• Exames de Conhecimentos, divididos em:
  Prova Objetiva (Parte I), de caráter eliminatório e classificatório, visa avaliar o conhecimento do candidato para o desempenho das atribuições e versará sobre o conteúdo programático;
  Prova Dissertativa (Parte II), de caráter eliminatório e classificatório, visa avaliar a capacidade do candidato de produzir uma redação que atenda ao tema e ao gênero/tipo de texto propostos, além de seu domínio da norma culta da língua portuguesa e dos mecanismos de coesão e coerência textual;
• Exames de Aptidão Física , de caráter eliminatório, consistem na realização de provas (testes físicos), com o fim de avaliar as condições físicas mínimas do candidato para o desempenho do cargo pretendido, de acordo com os parâmetros estabelecidos neste edital de concurso;
• Exames de Saúde , de caráter eliminatório, consistem na realização de exames médicos, odontológicos e toxicológicos, com a finalidade de avaliar as condições de saúde do candidato, necessárias ao desempenho do cargo pretendido, de acordo com os parâmetros estabelecidos neste edital de concurso;
• Exames Psicológicos , de caráter eliminatório, têm a finalidade de avaliar, segundo critérios objetivos detalhados no edital, a presença de características cognitivas e de personalidade do candidato, necessárias ao desempenho adequado das atividades inerentes ao cargo pretendido, de acordo com os parâmetros do perfil psicológico estabelecido neste edital de concurso;
• Avaliação da Conduta Social, da Reputação e da Idoneidade , de caráter eliminatório, tem por finalidade averiguar aspectos da vida em sociedade, quanto à compatibilidade para o exercício do cargo, analisando a vida pregressa e atual do candidato, em seus aspectos social, moral, profissional e escolar, impedindo o ingresso na Polícia Militar de pessoa que não apresente boa conduta social, reputação e idoneidade ilibadas;
• Análise de Documentos de caráter eliminatório, tem por finalidade verificar e analisar os documentos apresentados pelos candidatos para comprovação da presença dos requisitos necessários à inscrição no concurso público e comprovação das condições para a posse no cargo pretendido.