Concursos na Área Ambiental SP preparam editais para 288 vagas

Novos concursos na área ambiental SP (São Paulo) devem ser realizados no decorrer dos próximos meses. Acontece que a área conta com dois concursos em pauta, já autorizados no último dia 11 de março, pelo governador Tarcísio de Freitas.  Ao todo serão oferecidas 288 vagas, em dois órgãos ambientais do estado. Os certames estão em fase de formação das respectivas comissões, que serão responsáveis pela elaboração dos editais e escolha das bancas organizadoras. Após estes procedimentos e da assinatura dos respectivos contratos poderá ser confirmada a data precisa de liberação dos editais.

As 288 vagas serão distribuídas pelos seguintes órgãos, com exigências de nível superior e iniciais de até R$ 12.070 :

• Agência de Águas do Estado de São Paulo (SP Águas) - 190 vagas
• Instituto de Pesquisas Ambientais (IPA) - 98 vagas

No caso da SP Águas, esse será o primeiro concurso, uma vez que a agência foi criada em setembro de 2024, por meio da Lei Complementar nº 1.413/2024, com o objetivo de substituir o antigo Departamento de Águas e Energia Elétrica (DAEE) na regulação, monitoramento e fiscalização dos recursos hídricos, além da emissão de outorgas no estado.

Todas as 190 vagas serão para cargos de nível superior, com remuneração inicial de R$ 12.070, distribuídas da seguinte forma:

• especialista em regulação e fiscalização em recursos hídricos - 170 vagas, com remuneração inicial de R$ 12.070, chegando a R$ 20.628,67 em final de carreira
• analista de suporte à regulação em recursos hídricos I - 20 vagas, com inicial de R$ 10.366, chegando a R$ 17.716,39 em final de carreira. 

Já o Instituto de Pesquias Ambientais (IPA), vinculado à Secretaria de Meio Ambiente (Semil SP), oferecerá 98 vagas para o cargo de pesquisador, que conta com exigência de nível superior para ingresso, com doutorado e pelo menos um ano de experiência no cargo. A remuneração inicial é de R$ R$ 9.052,47.

As atribuições do cargo são as seguintes:

• I – planejar, organizar todas as etapas do concurso de ingresso na carreira de Pesquisador Científico;
• II – acompanhar, durante o período de estágio probatório, a produção do servidor e sua capacidade para o desempenho das atribuições do cargo;
• III – propor e monitorar o processo de avaliação de desempenho dos integrantes da carreira de Pesquisador Científico;
• IV – planejar, organizar e executar as ações relacionadas ao desenvolvimento da carreira;
• V – organizar e manter atualizado o cadastro dos cargos de Pesquisador Científico, bem como dos trabalhos científicos realizados por seus ocupantes;
• VI – exercer outras atribuições compatíveis com suas finalidades, conforme estabelecido em decreto.