GOL amplia contratações com 161 vagas

A GOL Linhas Aéreas está com 161 vagas de emprego abertas no Brasil, em um novo processo seletivo GOL que contempla diferentes regiões do país. A iniciativa faz parte do plano de expansão da companhia no setor de aviação civil.

Com investimentos em inovação tecnológica, eficiência logística e desenvolvimento profissional, a GOL amplia oportunidades para profissionais de diversos níveis. As vagas estão disponíveis nos formatos presencial, híbrido e remoto, dependendo da função.

Cargos disponíveis na GOL

As vagas na GOL abrangem áreas operacionais, administrativas e técnicas. Entre os cargos disponíveis estão: Agente de Cargas Internacionais, Almoxarife, Analista Administrativo Júnior, Analista de Controles Internos de TI, Analista de Marketing, Analista de Processos e Gestão, Técnico de Manutenção de Aeronaves e Instrutor de Treinamento de Manutenção de Aeronaves.

As funções analíticas exigem domínio de dados e processos corporativos. Já cargos técnicos, como manutenção de aeronaves, demandam conhecimento específico e cumprimento rigoroso de normas de segurança.

Perfil profissional e requisitos

Os requisitos variam conforme o cargo. Algumas vagas exigem ensino superior completo e experiência prévia, especialmente nas áreas de tecnologia, gestão e marketing. Já funções técnicas pedem formação específica na área aeronáutica.

A empresa valoriza competências como organização, comunicação, pensamento analítico e trabalho em equipe. Durante o recrutamento GOL, os candidatos passam por etapas como triagem, entrevistas e avaliações técnicas.

Benefícios e como se candidatar

A GOL oferece benefícios compatíveis com o mercado, incluindo assistência médica, plano odontológico, vale alimentação, vale refeição, auxílio transporte e seguro de vida.

Para participar do processo seletivo GOL 2026, os interessados devem acessar o site oficial de carreiras da companhia e realizar a candidatura online.