MenuJC Concursos
Busca
Últimas Notícias | | Empregos | youtube jc | Cursos Gratuitos

McDonald’s abre seletivo para contratar 50 pessoas sem experiência

Em busca do primeiro emprego? As oportunidades são para trabalhar em uma nova unidade do McDonald’s que será inaugurada em Sorocaba.

Funcionários da rede de restaurantes McDonald’s
Funcionários da rede de restaurantes McDonald’s - Divulgação
Douglas Terenciano

Douglas Terenciano

douglas@jcconcursos.com.br

Publicado em 23/05/2025, às 08h31 - Atualizado às 08h35

A rede de restaurantes McDonald’s abriu processo seletivo para preencher 50 vagas em Sorocaba, no interior de São Paulo. As oportunidades são para trabalhar em uma nova unidade da marca que será inaugurada no Jardim Ibiti do Paço, zona norte de cidade. A expectativa é que o novo empreedimento será inaugurado ainda no primeiro semestre deste ano.

Os interessados em participar do processo seletivo do McDonald’s devem cursar ou já terem concluído o ensino médio e mão é exigida experiência na área, ampliando as oportunidades aos jovens em busca do primeiro emprego. O McDonald’s oferece plano de carreira, programa de desenvolvimento pessoal e iniciativas de saúde e bem-estar.

Para concorrer às vagas abertas no McDonald’s, os candidatos podem enviar currículo atualizado por WhatsApp para o número (15) 99612-7603 ou comparecer presencialmente na próxima edição do Mutirão de Emprego do McDonald’s, que acontecerá na terça-feira (27), às 9h, no Parque Tecnológico de Sorocaba, que fica na Avenida Itavuvu, nº 11.777, no Jardim Santa Cecília.

Veja como montar um currículo atrativo

Muitos candidatos são vetados para uma vaga de emprego, estágio ou trainee muito antes de chegar na entrevista com o recrutador. Um dos motivos mais comuns para essa desclassificação prematura é um currículo pouco atrativo. Pensando nisso, selecionamos algumas dicas para ajudá-lo a ter um currículo vencedor.

Um resumo conciso de suas qualificações e experiências pessoais, abaixo das suas informações de contato, oferece aos empregadores uma visualização rápida e resumida de suas principais habilidades e ambições de trabalho. Geralmente, é o primeiro lugar que o recrutador olha quando pega um currículo na mão, portanto, detalhe suas realizações e qualificações de maneira objetiva.

Outra dica é corresponder a descrição da oportunidade, tentando utilizar adjetivos que sejam semelhantes aos utilizados no anúncio da vaga. Por exemplo, se o empregador dá prioridade para alguém com “capacidade de liderança eficaz”, certifique-se de demonstrar isso na primeira parte de seu currículo, utilizando o espaço destinado ao resumo profissional e características pessoais.

Além disso, não adianta enfatizar seus triunfos profissionais no currículo se você não terá como comprová-los posteriormente. Ao listar suas realizações, a recomendação é ter em mente que o que realmente impressiona os empregadores são os números. Exemplificando, se o candidato puder ilustrar suas conquistas com fatos e números, ou seja, descrever o quanto de receita que trouxe para o negócio naquele ano ou como clientes aumentaram seu investimento na marca, faça com objetividade.

+ Resumo Empregos McDonald's 2025

McDonald’s
Vagas: 440
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Atendente, Gerente, Operador de Caixa
Áreas de Atuação: Administrativa, Operacional
Escolaridade: Ensino Fundamental, Ensino Médio, Ensino Técnico
Faixa de salário:
Estados com Vagas: AC, AL, AP, AM, BA, CE, DF, ES, GO‍, MA, MT, MS, MG, PA, PB, PR, PE, PI, RJ, RN, RS, RO, RR, SC, SP, SE, TO

+ Agenda

01/01/2019 Abertura das inscrições Adicionar no Google Agenda
31/12/2025 Encerramento das inscrições Adicionar no Google Agenda
empregosvagas de emprego

JC Concursos - Jornal dos Concursos. Imparcial, independente, completo.