O mutirão de empregos no Parque Tecnológico de Sorocaba recebe representantes de diversos setores que estão à procura de novos colaboradores

Boa notícia para todos os trabalhadores em busca de uma vaga no mercado de trabalho. Nesta terça-feira (26), um mutirão de emprego realizado no Parque Tecnológico de Sorocaba oferece mais de 2 mil vagas. O evento já está em andamento.
O mutirão de emprego no Parque Tecnológico de Sorocaba recebe representantes de diversos setores que estão à procura de novos colaboradores, desde donos de supermercados a gestores de indústrias, de franquias de fast-food e de turismo.
Os candidatos que estiverem interessados em participar do mutirão de emprego no Parque Tecnológico de Sorocaba precisam comparecer ao local do evento com cópias do currículo e com documentos pessoais. Em seguida, cada candidato vai receber uma senha e deverá aguardar ser chamado no auditório do parque.
Ao todo, 2.400 vagas estão disponíveis no mutirão de emprego no Parque Tecnológico de Sorocaba para cargos definitivos, temporários, estágios e cargos destinados a pessoas com deficiência.
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O Parque Tecnológico de Sorocaba está localizado na Avenida Itavuvu, nº 11.777, na região do Jardim Santa Cecilia. Vale ressaltar que o mutirão de empregos já começou às 9h desta terça-feira, 26 de agosto.
O desafio de superar os demais concorrentes durante uma entrevista de emprego fica cada vez mais acirrado. Quem está fora do mercado de trabalho por um longo período tende a sentir ainda mais esse peso, já que é comum afetar a autoestima e a confiança desses profissionais.
Normalmente, a insegurança diante dos questionamentos de um recrutador é grande, especialmente na hora de explicar os motivos de estar tanto tempo fora do mercado. Ter uma postura otimista e transparência a respeito das dificuldades de recolocação pode ajudar a conquistar o novo posto, mas também é fundamental deixar claro que os meses parados não foram desperdiçados. Ao contrário, o tempo foi usado para se reciclar, fazer cursos, aprender e voltar ao trabalho ainda mais preparado do que antes. É essencial que o candidato não deixe o desânimo, o medo e a insegurança predominar, pois pode afetar seu desempenho durante a entrevista ou dinâmica de grupo.
O trabalhador deve ser transparente e franco com relação ao momento vivido, mas, ao mesmo tempo, mostrar-se confiante e seguro de que está pronto para dar o melhor de si na nova oportunidade.
A instabilidade econômica do país faz com que muitas empresas cortem custos e, com isso, bons profissionais perdem seus postos. É importante analisar o campo de atuação em que busca uma vaga para observar as possibilidades. Lembre-se: cada setor/área tem uma característica, com maior ou menor velocidade de recolocação, mesmo nos tempos de crise.
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