Programa Trainee Yduqs 2026 abre inscrições até 31 de agosto para pessoas negras com formação entre 2022 e 2025. Vagas em área estratégica no RJ

Estão abertas as inscrições para a quinta edição do Programa Trainee Yduqs 2026, iniciativa exclusiva para pessoas negras (pretas e pardas) que desejam iniciar ou alavancar suas carreiras no setor educacional. Reconhecido pelo Pacto Global da ONU por sua atuação em diversidade, o programa é considerado um dos mais relevantes aceleradores de carreira para profissionais negros no Brasil.
O processo seletivo segue aberto até o dia 31 de agosto e é voltado a concluintes ou recém-formados entre dezembro de 2022 e dezembro de 2025, de qualquer curso de graduação e região do país. Para participar, é necessário ter disponibilidade para residir no Rio de Janeiro, onde está localizada a sede da Yduqs, uma das maiores companhias educacionais do país.
O Programa Trainee Yduqs tem duração de 12 meses e oferece uma trilha de desenvolvimento intensa, com imersão nas áreas acadêmica e corporativa da empresa. Os participantes recebem mentoria especializada, passam por treinamentos em soft skills e liderança e participam de projetos estratégicos com impacto real na organização.
Ao fim do programa, os trainees podem ser direcionados para posições de destaque na companhia, com possibilidade de ascensão na estrutura organizacional. O processo seletivo não exige inglês e foca no potencial analítico, comportamental e de liderança dos candidatos.
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Os interessados devem acessar o site oficial do programa e preencher o formulário até 31 de agosto. O processo é 100% online.
A ação faz parte de uma estratégia ampla de promoção da equidade racial no mercado de trabalho, respondendo a um cenário desafiador: de acordo com o IBGE, apenas 3 em cada 10 pessoas negras ocupam cargos de analista ou especialista no Brasil. A Yduqs busca mudar esse cenário, investindo na formação e ascensão de talentos negros em áreas de gestão e liderança.
“Nosso programa de trainee exclusivo para negros vem obtendo destaque no mercado e o reconhecimento de diversas outras organizações”, afirma Renata Vilela Mendonça, diretora de Gente da Yduqs. “É um programa maduro, que demonstra que estamos no caminho certo e reafirma o nosso compromisso com a diversidade e inclusão.”
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