Concurso para Secretário de Escola e Supervisor de Ensino promete salários de até R$ 2.394,21
Redação Publicado em 10/01/2008, às 15h02
O nome da empresa que será responsável pelo planejamento e execução do concurso também não está confirmado pelo órgão, mas conforme o JC&E vinha divulgando, um fonte-extra oficial aponta a Fundação Carlos Chagas como a escolhida, o que também teremos que aguardar.
O concurso contará com 2.917 vagas, sendo 2.545 de Secretário de Escola, cargo que exige dos candidatos o ensino médio. O salário passou de R$ 778,43 para R$ 878,97, ou seja, um aumento de 12,9% no valor de sua remuneração, em função de um ajuste de R$ 100,54, com a instituição da Gratificação de Função.
No caso do Supervisor de Ensino, são 372 vagas. Os candidatos deverão possuir o ensino superior e contarão com salário que, de R$ 2.061,65, saltou para a casa de R$ 2.394,21, ou seja, aumento de R$ 332,56. O acréscimo foi de 16,1% em função da inclusão da Gratificação de Representação.
Provas
Uma fonte importante do JC&E na área de Educação disse que, no caso de Supervisor de Ensino, grandes mudanças deveriam ser notadas na exigência da parte pedagógica. As possibilidades, segundo a fonte, são de que os autores exigidos no concurso de Diretor de Escola (realizado no início deste ano) possam ser repetidos para a função. Já no caso de Secretário de Escola, o concurso deverá contar com prova objetiva sobre Português, Matemática, Legislações Estadual e Federal, Informática e Conhecimentos Gerais.
Na ocasião, em entrevista ao JC&E, o professor Hugo Duarte confirmou que também acredita nestas mudanças. “Acho que é praticamente impossível que no próximo concurso para Secretário de Escola não sejam incluídos no programa Conhecimentos Gerais, e Informática”, afirmou. O professor ainda vai além e comenta que na parte de Conhecimentos o ideal é que se exigisse do candidato “Atualidades”. “Seria perfeito que o concurso exigisse como Conhecimentos Gerais assuntos contemporâneos, pois é necessário profissionais mais bem informados e com bom nível cultural. Na verdade eu não diria nem nível cultural mas, sim, com um maior nível de participação na sociedade”, completou Duarte. “Exigir Informática e Conhecimentos Gerais é mais que uma obrigação da Secretaria, pelas próprias mudanças pelas que nossa sociedade vem sofrendo”, enfatizou.
Outro ponto comentado pelo professor diz respeito à forma de avaliação, já que, para ele, a inclusão de prova dissertativa de redação para este e todos os cargos que compõem o quadro de funcionários do órgão é imprescindível. “Acho absurdo que não seja exigida, não só para Secretário de Escola como para todos os cargos da Secretaria, a prova dissertativa de redação. Seria perfeito que fosse incluída, seguindo a tendência da prova do Enem”, explicou Duarte. Para ele acaba sendo, também, uma forma de obter profissionais mais qualificados. “A redação é uma forma de selecionar melhor os candidatos, já que muitos têm medo quando se fala em ‘redação’ e acabam até desistindo de prestar o concurso por conta disto”, completou.
Já no caso de Supervisor de Ensino, deverá haver muitas mudanças na exigência da parte pedagógica. É provável que os autores exigidos no concurso de Diretor de Escola, realizado no início deste ano, possam ser repetidos para Supervisor.
O concurso deverá ser composto de provas objetiva e dissertativa sobre as Legislações Federal e Estadual e a parte pedagógica mencionada anteriormente.
O professor Duarte também parte da mesma opinião em relação ao programa do concurso para a função de Supervisor de Ensino. “Acredito que o programa de Supervisor seja muitíssimo parecido com o de Diretor”, finalizou.
Como dicas de estudo Duarte aconselhou os candidatos de ambos os cargos que se dediquem à parte de Legislação, pois são muito específicas e compreendem a maior parte das provas. “O candidato deve se dedicar à Legislação, se baseando no último concurso, pois é a matéria mais pedida na prova”, concluiu.