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Concurso EBSERH: prazo para que bancas apresentem propostas para 541 vagas foi prorrogado

Concurso EBSERH (Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares) já está em fase de escolha da banca organizadora, que deve ser anunciada em breve

Fernando Cezar Alves   Publicado em 07/11/2024, às 06h26

Concurso EBSERH:sede da EBSERH: Divulgação

O concurso EBSERH (Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares) segue em fase de escolha da banca organizadora. No entanto, de acordo com documento publicado no diário oficial da União desta quinta-feira, 7 de novembro, o prazo para que as bancas interessadas apresentem suas propostas foi prorrogado. Inicialmente, as empresas poderiam apresentar a documentação somente até esta sexta-feira, dia 8. Agora, o prazo vai até 11 de novembro, com possibilidade de impugnação do edital até sexta.   Após o processo e a assinatura do respectivo contrato poderá ser confirmada a data precisa de publicação do edital de abertura de inscrições.

Ao todo, a EBSERH oferecerá 541 vagas para o preenchimento imediato, para cargos de ensino médio e técnico das áreas administrativa e assistencial e nível superior para a área assistência, nas 45 unidades da instituição, além da sede, distribuídas da seguinte forma:

As oportunidades serão em 46 unidades, da seguinte forma:

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Concurso EBSERH: Saiba como serão as provas

A seleção contará com duas etapas:

Para as áreas médica e assistencial, o Concurso Público ocorrerá em duas fases:

Para a área administrativa de nível médio e superior, o Concurso Público também ocorrerá em duas fases:

A prova dissertativa será no mesmo dia da objetiva

A prova discursiva para área administrativa de nível superior e médio poderá conter questão consistindo na elaboração de textos dissertativos ou descritivos, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30 linhas.

A prova discursiva para área administrativa de nível médio consistirá na elaboração em uma redação de texto dissertativo, com extensão mínima de 20 linhas e máxima de 30 linhas, com base em tema relacionado aos conhecimentos básicos e atualidades

Veja documento que altera as datas do processo licitatório

AVISO DE ALTERAÇÃO

CHAMAMENTO PÚBLICO Nº 4/2024

Comunicamos que o Edital do CHAMAMENTO PÚBLICO 04/2024, cujo objeto é seleção de propostas comerciais para a contratação continuada de empresa especializada na prestação de serviços técnicos de elaboração, diagramação, impressão, logística, supervisão, aplicação de provas, análise de títulos, julgamento de recursos, processamento e divulgação de resultados, bem como todo e qualquer ato atinente à organização e realização de Concurso Público em âmbito nacional para provimento de cargos de nível médio/técnico para área Assistencial e Administrativa; e de nível superior da Área Assistencial, Administrativa e Médica, por tempo indeterminado com lotação em uma das 45 unidades da Rede e na Sede da Empresa foi alterado.

As propostas das empresas interessadas serão recebidas até o dia 11 de novembro de 2024, através do e-mail: scl@ebserh.gov.br.

Fica estabelecido o dia 8 de novembro de 2024 como data limite para a apresentação de impugnações e solicitação de esclarecimentos.

Informa-se que o Edital e os anexos estão disponíveis em https://www.gov.br/ebserh/pt-br/acesso-a-informacao/participacao-social/chamamentos-publicos

ODETE CARMEN GIALDI

Diretora de Administração e Infraestrutura

Veja os cargos que serão oferecidos na área administrativa

Veja os cargos da área assistencial 

Veja os cargos da área médica

Saiba como foi a última seleção

O último concurso EBSERH ocorreu em 2023, quando foram oferecidas 695 vagas para cargos de níveis médio e superior. A banca organizadora, na ocasião, foi o IBFC.

As oportunidades foram distribuídas da seguinte forma:

Para os cargos da área administrativa, a prova objetiva contou com 50 questões, da seguinte forma:

Em conhecimentos gerais:

Conhecimentos específicos contou com peso 2

A prova discursiva contou com uma redaçao e duas questões, valendo 10 pontos cada.

Para a classificação final também foram considerados títulos, com limite de 10 pontos.

Para os cargos da área assistencial, a prova objetiva contou com 60 questões, da seguinte forma:

Em conhecimentos gerais:

Conhecimentos específicos contou com peso 1,5

Neste caso , a seleção também contou com análise de títulos, com limite de 10 pontos

Para a área médica, a prova objetiva contou com 60 questões, da seguinte forma:

Em conhecimentos básicos, a distribuição foi a seguinte:

Conhecimentos específicos contou com peso 1,5

Para a classificação final também foram considerados títulos, com limite de 10 pontos

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