SP Regula divulga edital de concurso público inédito com 150 vagas na capital

Foi publicado nesta terça-feira (15) o edital do concurso da SP Regula (Agência Reguladora de Serviços Públicos do Município de São Paulo) com 150 vagas.

Trata-se de uma seleção inédita na capital: criado em 2020, o órgão é responsável pela gestão e fiscalização de contratos de concessões e parcerias público-privadas.

A função de técnico em fiscalização de serviços públicos é opção para quem possui nível médio. Estão em disputa 48 postos com salário de R$ 2.800.

Profissionais com ensino superior em qualquer área do conhecimento podem concorrer ao cargo de fiscal de serviços públicos: são ofertadas 57 oportunidades. A remuneração é de R$ 5.600.

+ Baixe o edital do processo seletivo

Já a carreira de analista de regulação de serviços públicos, com vencimentos de R$ 8.500, requer diploma de curso superior em áreas específicas. Há chances em seis especialidades:

• administrativa (7);
• tecnologia da informação (1);
• direito (12);
• meio ambiente (6);
• infraestrutura (10);
• econômico-financeira (9).

Passo a passo para se inscrever

O prazo para inscrições começa às 10h de 22 de agosto e se encerra às 23h59 de 20 de setembro. Para concorrer, os interessados deverão realizar cadastro pelo site www.vunesp.com.br. As taxas de participação custam:

• R$ 67 (técnico em fiscalização de serviços públicos);
• R$ 98 (analista de regulação de serviços públicos);
• R$ 118 (fiscal de serviços públicos).

+ Veja a lista de todos os concursos abertos em São Paulo

A seleção é organizada pela Fundação Vunesp. Em caso de dúvidas, os candidatos podem obter mais informações com a banca por meio do telefone (11) 3874-6300, em dias úteis, das 8h às 18h.

Etapas do concurso da SP Regula

As provas objetiva e dissertativa estão agendadas para duas datas: 29 de outubro (fiscal de serviços públicos) e 19 de novembro (analista de regulação de serviços públicos e técnico em fiscalização de serviços públicos).

Haverá também análise de títulos para os concorrentes aos cargos de nível superior, com envio dos documentos em período a ser oportunamente informado. Serão considerados certificados e diplomas de:

• especialização (a partir de 360 horas);
• mestrado;
• doutorado.

A seleção terá validade de um ano, a contar da data de homologação do resultado final. O prazo poderá ser prorrogado uma vez, a critério do órgão, conforme estabelece o edital.

+++ O JC Concursos disponibiliza mais detalhes sobre o processo seletivo, como atribuições, conteúdo programático e cronograma, na página do concurso da SP Regula

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