Em breve, o Tribunal dará início aos trâmites para a realização da seleção.
Redação Publicado em 08/12/2008, às 13h41
O Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da 15ª Região, que tem sede em Campinas e abrange as Varas Trabalhistas do interior do estado de São Paulo, já planeja o seu próximo concurso para Técnico e Analista Judiciário. De acordo com a assessoria de imprensa do órgão, apesar de o cronograma ainda não ter sido definido, a expectativa é que o edital seja publicado no início de 2009.
Em breve, o Tribunal deve dar início aos trâmites necessários para a realização do concurso, como, por exemplo, definir o número de vagas que serão oferecidas e escolher a organizadora. Para concorrer aos cargos é necessário que o candidato tenha, entre outros requisitos, o nível médio (Técnico) ou nível superior (Analista) completos.
Concurso anterior
O último concurso promovido pelo TRT da 15ª Região que ofereceu vagas para o interior do Estado foi em 2004 e sua validade expira no próximo dia 16. Daí a necessidade de uma nova seleção ser realizada, já que os remanescentes de 2004 não poderão mais ser nomeados após esta data.
O concurso foi regionalizado e, no momento da inscrição, os candidatos tiveram que optar por qual pólo concorreriam. Cada pólo abrangia um certo número de municípios (entre três e nove) e a classificação do candidato foi definida de acordo com os concorrentes da região para a qual se inscreveu.
Foram oferecidas 14 vagas para preenchimento imediato mais formação de cadastro reserva nas seguintes áreas: Analista – área Judiciária, com especialidade em Execução de Mandados (para graduados em Direito), áreas Judiciária e Administrativa, sem especialidades, para formados em Direito e em qualquer curso, respectivamente; Técnico – áreas Judiciária e Administrativa, sem especialidade e área Apoio Especializado, com especialidade em Enfermagem. Às vagas de Técnico era necessário ter concluído nível médio e, no caso de Enfermagem, ter, ainda, o registro no Conselho Regional de Enfermagem (Coren).
Os salários oferecidos foram de R$ 1.836,91 para os cargos de nível médio e R$ 3.027,87 aos de nível superior. Atualmente, esses valores são de R$ 3.651,87 e R$ 6.007, respectivamente. O Tribunal oferece também alguns benefícios, como auxílios transporte e alimentação, convênios médicos e odontológicos.
As inscrições custaram R$ 47 para Técnico e R$ 57 para Analista.
Avaliação
As provas constaram de questões objetivas de Língua Portuguesa e Conhecimentos Específicos. Aos candidatos ao cargo de Analista a exigência era conhecimentos específicos nas seguintes áreas do Direito: Administrativo, Constitucional, Civil, do Trabalho, Processual do Trabalho e Processual Civil. Já aos concorrentes à função de nível médio (exceto os especialistas em Enfermagem), foi exigido o conhecimento do Regime Jurídico do Funcionalismo Federal e dos ramos do Direito a seguir: Constitucional, Civil, Processual Civil, do Trabalho e Processual do Trabalho.
Para aqueles que concorreram às vagas de Técnico na área de Apoio Especializado, houve prova de conhecimentos especiais (Regime Jurídico do Funcionalismo Federal) e específicos na área de Enfermagem.
Os candidatos de nível médio e superior das áreas Administrativa e Judiciária (sem especialidade) realizaram, ainda, uma segunda etapa, composta de prova de digitação.
Juliana Pronunciati/SP
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