Novo concurso SEE SP (Secretaria Estadual de Educação de São Paulo) diminuiria necessidade de pessoal, que chega a 147.777 servidores
Fernando Cezar Alves | fernando@jcconcursos.com.br Publicado em 20/10/2020, às 12h19 - Atualizado às 15h12
Mesmo com a suspensão de aulas no estado, em decorrência da pandemia de Covid 19, um novo concurso SEE SP (Secretaria Estadual de Educação SP) se faz cada vez mais necessário. Acontece que, de acordo com levantamento anual divulgado no final de abril pelo governo do estado, a pasta conta com uma carência de nada menos do que 147.777 servidores.Mesmo com eventuais concursos ainda em validade, tendo em vista a suspensão de contratações de pessoal em virtude de um decreto do governador João Doria, em decorrência da crise de saúde, a tendência é de que a necessidade venha se ampliando ainda mais. Além disso, é preciso resssaltar que o levantamento tem como base o dia 31 de dezembro de 2019, o que reforça a possibilidade de um grande número de afastamento de profissionais desde então. De um quadro total de 305.805 servidores, a pasta contava com apenas 158.028 postos preenchidos na ocasião.
A maior carência de pessoal, de acordo com o documento, é para a carreira de professor de educação básica II, com nada menos do que 86.912 vagas em aberto. De um quadro total de 187.156 servidores, estão preenchidos apenas 100.244 postos.
A segunda maior necessidade também é para docentes, na carreira de professor PEB I, com 44.086 vagas em aberto. De um total de 60.904 vagas, apenas 16.818 estão preenchidas.
O terceiro cargo com maior necessidade de pessoal é o de agente de organização escolar. A carreira conta com déficit de 14.556 profissionais. De um quadro de 44.462 agentes, apenas 29.906 postos estão preenchidos.
Sem novo concurso SEE SP, outros cargos com carência de servidores, de acordo com o último levantamento pessoal, são os seguintes: agente técnico de assistência à saúde (51), analista adminsitrativo (231), analista de tecnologia (284), analista sociocultural (50), executivo público (112), oficial administrativo (836), oficial operacional (1) e supervisor de ensino (658)
Vale ressaltar que para o cargo de oficial administrativo a pasta segue com concurso em validade, realizado no início de 2019, para o preenchimento de 167 vagas, número muito inferior à real necessidade de servidores.
No caso de supervisor de ensino também existe concurso em validade, com edital publicado em novembro de 2018, para 372 vagas, também número inferior ao total de vagas em aberto
A maior necessidade de concurso SEE SP é para as carreiras docentes, principalmente par ao cargo de professor PEB II. Sem publicar novo edital desde 2013, a carreira chegou a ter um concurso autorizado em 21 de agosto de 2018, pelo então governador Márcio França, para o preenchimento de nada menos do que 15 mil vagas. Porém, ao assumir o governo, em janeiro de 2019, João Doria determinou que todas as autorizações em validade, mas ainda sem editais publicados, autorizados por França, fossem reavaliadas. Por este motivo, o concurso acabou não avançando.
O último concurso, de 2013, foi considerado o maior da história, e contou com nada menos do que 59 mil vagas, que foram disputadas por 322.700 candidatos.
No caso de professor PEB I, chegou a ser encaminhada uma solicitação de novo concurso em 2018, para o preenchimento de 14.685 vagas, sendo 2.182 efetivos e 12.500 temporários. Porém, a seleção acabou não sendo autorizada.
O último concurso para a carreira ocorreu em 2014, quando foram oferecidas 5.734 vagas, para as quais foram registrados 77 mil inscritos.
No concurso SEE SP para o cargo de agente de organização escolar, a pasta ainda conta com seleção em validade para o cargo. O último concurso ocorreu em 2018, com uma oferta de 1.495 vagas. O resultado final da seleção foi homologado em 17 de dezembro de 2018, com validade de dois anos, ou seja, até dezembro deste ano. Porém, a pasta ainda pode prorrogar este prazo por mais dois anos, até dezembro de 2022.
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