A oferta do concurso TJ RO (Tribunal de Justiça de Rondônia) é de 218 vagas, em que 43 oportunidades são efetivas e as 175 restantes são temporárias
Redação Publicado em 31/03/2021, às 13h36 - Atualizado em 01/04/2021, às 11h59
Hoje (31) foi definida a banca organizadora do concurso TJ RO (Tribunal de Justiça de Rondônia), que será a Fundação Getúlio Vargas (FGV), por dispensa de licitação. O processo seletivo no TJ contará com uma oferta de 218 vagas, sendo 43 para servidores efetivos e 175 para contratação de temporários.
No caso dos efetivos serão 30 para o cargo de técnico judiciário, que exige ensino médio, e 13 para analistas judiciários, para quem possui formação de nível superior. Para os técnicos, a remuneração inicial, atualizada, é de R$ 5.397,24 e para técnicos, R$ 8.223,41.
A lotação será na comarca de Porto Velho. Mas, segunda a assessoria de imprensa do TJ RO, caso surjam necessidades nas demais comarcas poderá ser utilizada a lista de aprovados da classificação geral.
Ademais, "as provas deverão ser realizadas na capital Porto Velho e nas cidades de Ariquemes, Buritis, Cacoal, Costa Marques, Guajará-Mirim, Jaru, Ji-Paraná, Machadinho d’Oeste, Rolim de Moura, São Francisco do Guaporé, Vilhena, Buritis, Costa Marques, Guajará-Mirim, Machadinho d’Oeste e São Francisco do Guaporé podendo o candidato fazer as provas em quaisquer das comarcas aqui citadas", relata a nota da assessoria.
O órgão também aponta que a aplicação do exame de avaliação em diversas cidades do estado é para promover "uma ampla concorrência entres candidatos interessados em participar do certame. O intuito é aumentar a concorrência, as provas de nível médio e de nível superior serão aplicadas em horários distintos, sendo as provas objetivas e discursivas".
É importante ressaltar que, mesmo antes da autorização, o certame já contava com comissão organizadora formada, desde 14 de dezembro. Na ocasião, foi determinado um prazo de 180 dias para o início do certame, ou seja, até 14 de junho.
Além das vagas efetivas, o novo concurso TJ RO contará com 175 oportunidades para contratações temporárias. Neste caso serão 150 de nível técnico, para apoio técnico da central de processos eletrônicos, e 25 para analstas de nível superior.
As contratações, neste caso, devem ocorrer em regime especial e a expectativa é de que ocorram de forma mais rápida que os postos efetivos, para atender necessidades temporárias de interesse público.
De acordo com comunicado do órgão" as contratações temporárias serão apenas para atividades não ordinárias ou que sejam afetadas pela mudança de contexto social, econômica ou tecnológica que evidencie não ser vantajosa a contratação de servidores efetivos. Em outras palavras, rotinas em processo de transformação, que podem ser descontinuadas nos próximos anos e que que não justificariam a contratação definitiva de pessoal para sua execução, ou ainda desenvolvimento de novas ferramentas de tecnologia da informação"
No caso desse tipo de contratação, segundo o órgão, o processo poderá ser mais rápido, já que o processo seletivo não depende de aplicação de provas, apenas de análise de currículo.
O Processo Seletivo Simplificado será constituído de uma única etapa, análise curricular e de títulos, de caráter eliminatório e classificatório. Na análise curricular serão avaliadas as competências, habilidades, nível de escolaridade; experiência acumulada; cursos de atualização, conhecimentos específicos, para cada função.
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