Concurso Câmara de Arapoti (PR) 2026

O concurso da Câmara de Arapoti, no Paraná, tem duas vagas destinadas a candidatos de nível médio. As oportunidades são para os cargos de assistente legislativo e oficial administrativo, ambos com salário de R$ 3.392,60. 

📄 Resumo do edital

• Atribuições dos cargos
• Conteúdo programático
• Curso grátis de língua portuguesa 
• Acompanhamento

Atribuições dos cargos

• Assistente legislativo — Apresentar semanalmente à Diretoria Geral, relatório da tramitação dos processos Legislativos, descrevendo cada fase com datas de início e data de final, desde o protocolo da proposição até o seu arquivamento depois da publicação; Assessorar nas sessões; Atender e prestar esclarecimentos aos que os procuram; Auxiliar nas Sessões Plenárias e outros eventos quando solicitado; Controlar o prazo dos projetos enviados à sanção do Prefeito e vetos recebidos, bem com prazos das proposições junto as Comissões Permanentes e prazos para promulgação; Cuidar da circulação interna de processos nos seus diversos estágios e zelar pela guarda e prazos dos que estão em tramitação: Cuidar da tramitação dos processos legislativos, bem como da juntada de documentos, rubrica e assinatura na margem superior direita de cada folha; Dar assistência aos Vereadores no que se refere á proposições; Digitar, projetos de leis, de decretos, de resoluções, redação final dos projetos de leis, decretos legislativos e resoluções, redação de correspondências oficiais; Elaborar a pauta dos trabalhos, antecipando-se para fornecer os assuntos de pauta junto ao Presidente. Elaborar a pauta e lavrar a ata das audiências Públicas; Elaborar a revisão da redação dos Atos Legislativos, quando solicitadas em plenário; Elaborar informações e revisar pronunciamentos e proposições legislativas; Elaborar, redigir e transcrever, de acordo com a orientação do 1º Secretário desta Casa de Leis, as atas das sessões ordinárias, extraordinárias, audiências públicas da Câmara Municipal de Arapoti; Encaminhar para arquivo os registros da Câmara Municipal relativo às atividades do Setor Legislativo. Encaminhar para o arquivo da Câmara as matérias tramitadas no final de cada ano. Entregar avisos, notificações e outras correspondências em geral, expedidas pela Câmara Municipal; Executar outros trabalhos correlatos que lhe forem atribuídos; Redigir e revisar, quando determinado, com correção de linguagem e perfeição técnica, atas, proposições, ofícios, pareceres, exposições de motivos, memorandos, portarias, atos, instruções, ordens de serviço, circulares, cartas e outros expedientes; Executar procedimentos relativos ao controle do prazo orgânico dos autógrafos; Executar tarefas próprias de recepção e informações ao público; Executar trabalhos relativos à retirada de correspondência em estabelecimentos em geral; Fazer publicar convocações para sessões extraordinárias e projetos de leis promulgados pela Câmara, bem como projetos de decretos legislativos, resoluções, portarias e atos da mesa; Fornecer, com autorização de superior hierárquico, certidões e cópias reprográficas autenticadas; Inserir nos textos das leis e decretos legislativos e resoluções, as alterações posteriores que houverem de modo a atualizar a legislação; Lavrar atas das sessões e dos trabalhos das comissões; Manter arquivo das correspondências recebidas e expedidas de interesse do setor legislativo. Manter em perfeita organização e funcionamento o arquivo da Câmara, cuidar da restauração, zelar pela conservação de seus documentos e reproduzir cópias quando necessário; Оperar o sistema informatizado que refere-se ao processo legislativo; Organizar e manter em dia, devidamente encadernados, as atas produzidas e os periódicos recebidos pelo Legislativo; Orientar e supervisionar a técnica legislativa a ser observada na elaboração de proposições, documentos e expedientes que devam receber o conhecimento da Presidência e colaborar com a organização e manutenção dos arquivos e da biblioteca: Outras tarefas referentes ao Setor Legislativo determinadas pela Mesa Diretora pelo Diretor Geral, e Preparar quadros, tabelas, relatórios e relações diversas; Providenciar o preparo, sob orientação superior, de textos de leis, resoluções e atos a serem promulgados e assinados pela Mesa ou pelo Presidente; Quando necessário, encarrega-se das encomendas de pequeno porte enviadas aos ocupantes do prédio, recebendo e encaminhando aos destinatários, para evitar extravios e outras ocorrências desagradáveis; Receber proposições dos Vereadores, autuar, e encaminhar para o Presidente despachar; Redigir a pauta e lavrar a ata das sessões solenes de posse e entrega de títulos, de acordo com as orientações da Mesa diretora; Redigir as atas das Comissões Permanentes e especiais e das reuniões da Mesa Diretora quando solicitado. Redigir e prestar informações em processos de natureza administrativa ou legislativa; Secretariar as comissões permanentes e temporárias, elaborando ofícios, relatórios e controlar o prazo destas e tomar outras providências que se fizerem necessárias, conforme orientação de Presidentes de Comissões; Transcrever, na íntegra e simultaneamente, os depoimentos tomados por comissões processantes; Realizar outros trabalhos afetos à sua área de atuação.

• Oficial administrativo — Acompanhar e assessorar os trabalhos das comissões e redigir pareceres; Ajudar na coordenação dos serviços da secretaria; Analisar e informar sobre a concessão de direitos, vantagens e enquadramento de servidores, de acordo com o Plano de Cargos e Vencimentos, encaminhando-os Assessor Jurídico para parecer; Analisar os Projetos de Leis, Resoluções, Decretos, Portarias e demais atos referentes à área de pessoal; Anexar fotocópias a processos em tramitação; Auxiliar na coleta e assessorar a revisão da matéria lida durante a sessão, procedendo à classificação, separação e distribuição de expedientes; Controlar os prazos de encaminhamento dos documentos da área de pessoal ao Tribunal de Contas e demais órgãos: Efetuar as correções gramaticais necessárias nas proposições apresentadas por vereadores ou seus assessores e assistentes e revisar pronunciamentos; Elaborar boletins mensais e fazer a folha de pagamento dos servidores e vereadores e seus respectivos vencimentos e encargos e entregar cópias dos contracheques. Elaborar folhas de pagamento; Elaborar planos de capacitação e desenvolvimento de recursos humanos; Elaborar relatórios, certidões e declarações referentes a assuntos de pessoal; Emitir relatórios e prestar contas ao Presidente da Câmara sobre as atividades desenvolvidas pelo setor; Encaminhar pedidos e solicitações de compras e prestações de serviços para área ao setor de compras Executar serviços de digitação que lhe forem atribuídos; Fazer anotações e registros e executar trabalhos de escrituração de livros e fichas que não sejam de contabilidade; Lavrar certidões e fazer anotações e registros; realizar pesquisas e diligências sobre processos diversos; Municipal; Manter atualizados os dados funcionais dos servidores e dos vereadores da Câmara Municipal. Manter controle de benefícios concedidos aos servidores; Manter controle de frequência, de horas extras e de benefícios concedidos aos servidores; Manter sob a sua guarda toda a documentação de pessoal, extraindo cópias e entregando ao setor jurídico ou ao Controle Interno quando solicitado; Manter sob sua responsabilidade e guarda toda a documentação de pessoal; Operar o sistema de pessoal; Providenciar os expedientes necessários à nomeação, exoneração, demissão, e promoção dos servidores, bem como à posse de vereadores; Organizar todos os procedimentos e documentos relativos às licitações e contratos; Planejar, coordenar e executar as rotinas do setor de pessoal; Preparar e revisar a correspondência, inclusive os autógrafos a serem enviados à sanção; Prestar auxilio no preparo e durante as sessões solenes;. Proceder à distribuição da correspondência particular recebida; Proceder à elaboração de redação final de proposições que receberem emendas; Propor planos de criação, alteração, lotação e relotação de cargos e funções; Providenciar a reprodução de textos de proposições e outros documentos solicitados: Redigir ou fazer a minuta de projetos de lei e de resolução, pareceres e exposições de motivos, ofícios, editais, memorandos e atos diversos; prestar informações e assessoramento técnico à administração e às Comissões em assuntos de competência legislativa, fazendo o acompanhamento de proposições em elaboração e tramitação; elaborar regulamentos, normas, instruções de serviço e relatórios; organizar mapas, quadros, tabelas e relações estatísticas; Responsabilizar-se pela verificação da frequência dos servidores e conferência da folha de pagamento de pessoal da Câmara, descontando-se as faltas ocorridas e abonando conforme o caso as justificadas; Solicitar declaração de bens à servidores e vereadores de acordo com a legislação vigente. Substituir eventuais ausências de servidores, desenvolvendo tarefas práticas mecânicas. e Sugerir diretrizes gerais para a lotação de servidores, visando a sua adaptação no serviço; Supervisionar e aplicar o estágio probatório à servidores nomeados; Suprir a organização, levantamento e registro patrimonial;. Exercer outras atividades envoltas à sua área de atuação.

Concurso da Câmara de Arapoti: o que vai cair na prova?

Confira abaixo os temas de informática indicados no conteúdo programático:

• Conceitos de informática. Hardware de entrada e saída. Software. Atalhos de Teclado. Gerenciamento de Arquivos. Segurança de Dados. Ambientes Operacionais: Windows 10 e 11 e Linux Ubuntu; Processador de texto (Word 2016); Planilhas eletrônicas (Excel 2016); Navegadores de Internet. Armazenamento externo e ferramentas de gerenciamento e compartilhamento de arquivos em nuvem (Google Drive); E-mails: Outlook, Gmail, Webmail (Zimbra), busca e pesquisa na Web. Inteligência artificial e ferramentas generativas de texto (ChatGPT, Copilot, Gemini).

Curso grátis de língua portuguesa

🔎 Acompanhamento

A equipe JC Concursos apresenta o resumo do concurso da Câmara de Arapoti nesta página, com as principais informações do certame. O conteúdo programático na íntegra pode ser conferido no edital nº 1/2026, disponível abaixo.