Concurso Câmara de Taboão da Serra SP 2026

Um novo concurso Câmara de Taboão da Serra SP (Câmara de Taboão da Serra), na região metropolitana de São Paulo, deve ser realizado em breve. O processo está em fase de escolha da banca. Somente após este procedimento e a assinatura do respectivo contrato poderá ser confirmada a data precisa de publicação do edital.

Concurso Câmara de Taboão da Serra SP: saiba mais sobre a seleção

Um novo concurso Câmara de Taboão da Serra SP (Câmara de Taboão da Serra), na região metropolitana de São Paulo, deve ser realizado em breve. O primeiro passo ocorreu na última sexta-feira, 29 de agosto, com a publicação, no Portal Nacional de Contratações Públicas do Governo Federal, do documento que dá início ao processo de escolha da banca, que será feita pelo critério de dispensa de licitação. Somente após este procedimento e a assinatura do respectivo contrato poderá ser confirmada a data precisa de publicação do edital.

Embora a Câmara não tenha antecipado a oferta de vagas, o termo de referência da seleção, documento utilizado para que as empresas possam apresentar suas propostas, indica os cargos que poderão ser contemplados, com opções de níveis fundamental, médio e superior, com iniciais de até R$ 10.437,50.

No caso de nível fundamental, as opções são as seguintes:

• auxiliar de limpeza, com inicial de R$ 1.500
• auxiliar de serviços gerais, com R$ 1.815
• copeiro , com R$ 1.500
• motorista, com R$ 2.025

Para ensino médio:

• almoxarife , com R$ 2.565
• auxiliar de administração, com  R$ 2.565
• contínuo, com R$ 2.025    
• fotógrafo, com R$ 3.187,50
• oficial legislativo, com R$ 3.187,50
• recepcionista, com R$ 2.025
• técnico de manutenção, com R$ 4.725
• técnico de informática, com R$ 4.725
• telefonista, com R$ 2.025
• vigia, com R$ 2.025

Por fim, para nível superior:

• agente administrativo, com R$ 8.750
• ouvidor, com R$ 10.437,50
• controle interno, com R$ 10.437,50
• analista de  TI, com R$ 6.225
• contador, com R$ 8.750
• jornalista, com R$ 8.750
• oficial de recursos humanos, com R$ 8.750
• procurador jurídico, com R$ 8.750
• tesoureiro, com R$ 8.750.

Concurso Câmara de Taboão da Serra SP: saiba como serão as provas

De acordo com o termo de referência, para cargos de ensino fundamental, a prova contará com 40 questões, da seguinte forma:

• lingua portuguesa - 15 questões
• informática - 5 questões
• raciocínio lógico- 10 questões
• conhecimentos específicos - 10 questões

Para ensino médio serão 50, da seguinte forma:

• língua portuguesa - 20 questões
• informática - 10 questões
• raciocínio lógico - 10 questões
• conhecimentos específicos - 10 questões

Para nível superior serão 60, da seguinte forma:

• lingua portuguesa - 25 questões
• informática - 15 questões
• raciocínio lógico - 10 questões
• conhecimentos específicos - 10 questões

A seleção também contará com provas práticas para os seguintes cargos:

• motorista
• fotógrafo
• técnico em manutenção
• procurador jurídico

Veja publicação oficial

Última atualização 29/08/2025
Local: Taboão da Serra/SP

Órgão: CAMARA MUNICIPAL DE TABOAO DA SERRA

Unidade compradora: 352 - CAMARA MUNICIPAL DE TABOAO DA SERRA

Modalidade da contratação: Dispensa

Amparo legal: Lei 14.133/2021, Art. 75, XV

Tipo: Aviso de Contratação Direta

Modo de disputa: Dispensa Com Disputa

Registro de preço: Não

Fonte orçamentária: Não informada

Data de divulgação no PNCP: 29/08/2025

Situação: Divulgada no PNCP

Data de início de recebimento de propostas: 29/08/2025 08:00 (horário de Brasília)

Data fim de recebimento de propostas: 03/09/2025 17:00 (horário de Brasília)

Id contratação PNCP: 60547841000145-1-000039/2025

Fonte: CECAM - Consultoria Econômica, Contábil e Administrativa Municipal

Objeto:

A contratada será responsável por todos os serviços necessários à organização e realização do concurso público da Câmara Municipal de Taboão da Serra, incluindo, mas não se limitando a: elaboração do edital e seus anexos; planejamento logístico das etapas do certame; desenvolvimento e aplicação das provas objetivas, práticas e/ou de títulos, conforme previsto para cada cargo; disponibilização de equipe técnica e operacional qualificada; divulgação dos atos do concurso em meios oficiais e no site da empresa; recebimento e análise das inscrições; atendimento aos candidatos; elaboração e correção das provas; apuração e publicação dos resultados em todas as fases; análise de recursos administrativos; e fornecimento de relatórios finais e documentos para homologação do certame. Caberá ainda à contratada garantir a segurança na elaboração, impressão, transporte e aplicação das provas, respeitando os princípios da legalidade, isonomia e transparência. Todos os custos operacionais serão de responsabilidade exclusiva da contratada, que será remunerada unicamente pelas taxas de inscrição pagas pelos candidatos

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