| Orgão: | Prefeitura de Borborema |
| Nº vagas: | 11 |
| Taxa de inscrição: |
De R$ 95,00 |
| Cargos: | Professor,
Supervisor de Ensino,
Diretor de Escola |
| Áreas de Atuação: | Educação |
| Escolaridade: | Ensino Médio,
Ensino Superior |
| Faixa de salário: | De R$ 2344,81 Até R$ 8597,52 |
| Organizadora: | ABCP |
| Estados com Vagas: | SP |
| Cidades: | Borborema - SP |
| Abertura das inscrições | 12/05/2026 |
| Encerramento das inscrições | 08/06/2026 |
| Prova | 21/06/2026 |
Redação
Publicado em 25/03/2026, às 06h55 - Atualizado em 13/05/2026, às 18h00
O concurso da Prefeitura de Borborema, no interior de São Paulo, preencherá 11 vagas, além de formar cadastro reserva (CR). Estão em disputa cargos de níveis médio e superior, com salários entre R$ 2.344,81 e R$ 8.597,52 (mais vale-alimentação no valor de R$ 650).
➡️ Nível médio:
➡️ Nível superior:
Supervisor de ensino — I responder por sua jornada junto a Superintendência Municipal de Educação; II - promover um trabalho voltado às práticas pedagógicas com foco no processo de ensino e aprendizagem acompanhar o desempenho de cada turma/classe; III - elaborar um cronograma de trabalho que contemple visitas, no mínimo semanais, em cada unidade escolar; IV - apresentar relatórios e/ou portfólios referentes às visitas realizadas ao longo do ano letivo; V - assessorar e supervisionar as unidades escolares na elaboração do planejamento escolar, plano de gestão, proposta pedagógica e regimento escolar; VI – manter-se em contato com as escolas sob jurisdição da SME, por intermédio de visitas semanais e reuniões com os gestores; VII - participar da elaboração de programas e projetos relativos à SME e fazer cumprir as disposições legais relativas à organização pedagógica, didática, administrativa e disciplinar emanadas das autoridades superiores; VIII - orientar e analisar levantamento de dados estatísticos sobre as escolas; IX - examinar e visar documentos da vida escolar do aluno bem como os livros de registro da unidade escolar; X - sugerir medidas para o bom funcionamento das escolas; XI - orientar o acompanhamento avaliação e controle das proposições curriculares; XII - compatibilizar os projetos das áreas administrativas e pedagógicas em nível interescolar; XIII - acompanhar os programas de integração escola comunidade; XIV - propor instrumentos de análise para avaliar o processo ensino-aprendizagem; XV - propor medidas para a melhoria à produtividade escolar nas unidades escolares; XVI - selecionar e oferecer material de apoio às escolas para o processo ensino aprendizagem; XVII - assegurar o fluxo de comunicação entre as escolas e a Superintendência Municipal da Educação, especialmente em relação ao processo ensino-aprendizagem; XVIII - assessorar a Superintendência Municipal da Educação na programação de atividades, projetos e de ações de atendimento a demanda, no que se refere ao processo ensino aprendizagem; XIX - planejar em equipe a realização de programas e cursos de formação continuada para os integrantes do quadro do magistério; XX - auxiliar a direção das unidades escolares na organização das Aulas de Trabalho Pedagógico Coletivo; XXI - executar outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.
Diretor de escola — I coordenar a elaboração e a execução da proposta pedagógica da unidade escolar; II - administrar o pessoal e os recursos materiais e financeiros da unidade escolar, em consonância com os objetivos pedagógicos; III - assegurar o cumprimento dos dias letivos, horas-aula e aulas de Trabalho Pedagógico Coletivo – ATPC; IV - zelar pelo cumprimento do plano de trabalho docente; V - prover meios para a recuperação dos alunos com menor rendimento; VI - promover a articulação entre escola, famílias e comunidade, visando à integração social e educacional; VII - manter informados pais e responsáveis quanto à frequência e ao rendimento dos alunos e à execução da proposta pedagógica; VIII - coordenar as atividades de planejamento, avaliação e desenvolvimento profissional no âmbito da escola; IX - acompanhar o desenvolvimento dos estudantes, em colaboração com docentes e famílias; X - elaborar estudos e levantamentos qualitativos e quantitativos indispensáveis ao desenvolvimento da rede de ensino; XI - planejar, acompanhar e avaliar projetos, planos e programas pedagógicos, administrativos, financeiros e de gestão de pessoal e recursos materiais; XII - manter regime de colaboração com a Superintendência Municipal de Educação e com a Diretoria de Ensino Estadual; XIII - acompanhar a execução das tarefas da secretaria escolar e controlar a frequência do pessoal docente e técnico administrativo; XIV - desenvolver atividades pedagógicas, administrativas e técnicas conforme as necessidades da unidade escolar; XV - executar outras tarefas correlatas, desde que compatíveis com a natureza do cargo.
Professor de educação física — Promover, incentivar e orientar as práticas físicas e recreativas junto às escolas, creches, centro esportivo e outros. - Incentivar por meio de processos pedagógicos e outros processos educativos, a cultura moral, cívica, intelectual e física através da prática desportiva e recreativa. - Trabalhar pelo aperfeiçoamento das crianças, proporcionando-lhes orientação relativa aos melhores métodos para seu desenvolvimento bio-psico-social. - Dar assistência técnica às representações desportivas do Município. - Elaborar planos e projetos em conjunto: a Secretaria de Educação; Cultura Esporte e Turismo, visando ao desenvolvimento do esporte e recreação no Município. - Orientar e assistir adequadamente a elevação do nível de eficiência das atividades físicas e recreativas. - Executar atividades relativas à promoção estudantil e comunitária. - Preparar e executar atividades compatíveis com idade e condições físicas e mentais das crianças. - Fazer avaliações periódicas sobre o desenvolvimento dos alunos. - Orientar e supervisionar a realização de atividades recreativas em praças, escolas, clubes, entidades classistas ou assistenciais e conjuntos esportivos. - Planejar, em conjunto com a direção das unidades, as atividades a serem desenvolvidas com todas as crianças, observando técnicas adequadas às diversas faixas etárias. - Estar em contato permanente com os titulares das demais áreas de ensino da unidade para melhor desenvolver os seus trabalhos. - Misturar aulas de educação física às várias turmas da unidade, orientando jogos, exercícios e recreações, dentro do plano pré-estabelecido e atualizado mensalmente. - Auxiliar os demais professores e monitores desportivos nas atividades recreativas, bem como nas excursões, passeios e apresentações artísticas. - Colaborar com a direção da unidade, em suas atividades gerais, auxiliando, inclusive, na manutenção da ordem e da disciplina. - Apresentar sugestões à direção da unidade visando ao aprimoramento das atividades desenvolvidas. - Cumprir com ética e profissionalismo o que determina a lei e as normas que regulamentam o exercício da profissão e em especial o Regimento Escolar.
📚 Confira abaixo os temas de matemática indicados no conteúdo programático:
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A equipe JC Concursos apresenta o resumo do concurso Prefeitura de Borborema nesta página, com as principais informações do certame. O conteúdo programático e as atribuições na íntegra podem ser conferidos no edital nº 1/2026, disponível abaixo.
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O Brasil conta, hoje, com 5.570 prefeituras espalhadas por municípios dos 26 Estados do país, além do Distrito Federal. Os municípios são uma circunscrição territorial dotada de personalidade jurídica e com certa autonomia administrativa, sendo as menores unidades autônomas da Federação. Uma prefeitura é a sede do poder executivo do município (semelhante à câmara municipal, em Portugal). Esta é comandada por um prefeito (nas cidades brasileiras e por um presidente de câmara nos municípios portugueses) e dividida em secretarias de governo, como educação, saúde ou meio ambiente. O termo prefeitura também pode designar o prédio onde está instalada a sede do governo municipal, também chamado de paço municipal onde geralmente se localiza o gabinete do prefeito. A instituição da prefeitura de seu encarregado maior, o "prefeito", é algo relativamente novo na história do Brasil. O poder hoje exercido pela prefeitura foi anteriormente exercido pela câmara municipal, pelo conselho de intendência e pela intendência municipal. As prefeituras são órgãos independentes, que não precisam de autorização por parte das administrações federal ou estaduais para realizarem seus concursos públicos, seja para preenchimento na própria sede ou em secretarias vinculadas a ela.
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