Concurso Prefeitura de Guarulhos (SP) 2026

O concurso da Prefeitura de Guarulhos, na Grande São Paulo, oferece 20 vagas para contratação sob o regime estatutário. Há chances para professor de educação infantil (10 postos) e agente de fiscalização (10), com salários de R$ 3.478,48 e R$ 3.791,98, respectivamente. O município também concede vale-alimentação de R$ 1.241,20, entre outros benefícios.

📄 Resumo do edital

• Requisitos
• Distribuição das vagas
• Atribuições dos cargos
• Conteúdo programático
• Curso grátis de língua portuguesa 
• Acompanhamento

Requisitos

No caso de professor de educação infantil, admite-se como formação mínima nível médio (curso de magistério na modalidade normal). O cargo de agente de fiscalização, por sua vez, exige ensino superior em qualquer área.

Saiba como é a distribuição das vagas

➡️ Professor de educação infantil:

• 9 vagas para ampla concorrência;
• 1 vaga reservada para pessoa com deficiência.

➡️ Agente de fiscalização:

• 9 vagas para ampla concorrência;
• 1 vaga reservada para pessoa com deficiência.

Atribuições dos cargos

• Agente de fiscalização — I- Exercer o poder de polícia administrativa; II- Notificar, autuar, intimar, homologar, embargar, interditar, lacrar, inutilizar mercadorias, apreender bens, equipamentos e materiais, além de outras sanções que visem ao controle e à fiscalização nos termos das normas legais em vigor; III- Executar atividades de orientação e prestação de informações ao público; IV- Apresentar relatório das atividades desenvolvidas, de acordo com o modelo determinado pelo setor responsável à sua área de atuação; V- Manifestar-se em processos administrativos, ordens de serviços, ordens de verificação e demais procedimentos administrativos que se refiram ao serviço de fiscalização; VI- Elaborar relatório de fiscalização ou termo de ocorrência, quando a situação assim o exigir; VII- Efetuar consultas aos bancos de dados correlatos à sua área de atuação, visando apurar os elementos necessários ao ato fiscalizatório e ao encaminhamento processual; VIII- Colaborar na elaboração de estudos, programas e ações que visem a melhoria contínua dos processos de trabalho e da legislação municipal; IX- Participar de cursos e palestras de aperfeiçoamento profissional, promovidos ou custeados pela municipalidade; X- Participar de operações especiais e/ou conjuntas com outras secretarias municipais e/ou órgãos públicos estaduais ou federais desde que previamente determinadas pelo superior hierárquico; XI- Cumprir escala de plantão de atendimento ao público e de serviços externos, no horário normal de trabalho, desde que previamente determinadas pelo superior hierárquico; XII- Prestar orientações aos munícipes quanto ao atendimento à legislação pertinente a sua área de atuação fiscal, e XIII- Executar outras atividades relacionadas à sua área de atuação determinadas por seu superior hierárquico.

• Professor de educação infantil — I. Planejar, acompanhar e registrar o desenvolvimento da criança, a fim de subsidiar a reflexão e o aperfeiçoamento do trabalho; II. Acompanhar as tentativas das crianças, incentivar a aprendizagem, oferecer elementos para que as crianças avancem em suas hipóteses sobre o mundo, estimulá-las em seus projetos, ações e descobertas, ajudá-las nas suas dificuldades, desafiá-las e despertar sua atenção, curiosidade e participação; III. Planejar, executar e avaliar o trabalho desenvolvido diretamente com a criança, sob a orientação do Coordenador Pedagógico; IV. Participar da hora-atividade organizada na Unidade Educacional, espaço privilegiado para reflexão, troca de experiências e avaliação das práticas educativas; V. Manter os gestores informados de todo o trabalho em desenvolvimento no grupo de crianças sob sua responsabilidade; VI. Receber e acompanhar a criança diariamente na sua entrada e saída da unidade, registrar a frequência diária das crianças e encaminhar à pessoa responsável; VII. Manter contato diário com pais e/ou responsáveis para a troca de informações sobre a criança; VIII. Participar das reuniões e entrevistas com os pais; IX. Participar dos diversos espaços formativos; X. Desenvolver atividades que estimulem a criança na aquisição de hábitos de higiene e saúde; XI. Trocar fraldas dos bebês; XII. Auxiliar e orientar as crianças no controle de esfíncteres; XIII. Executar, orientar, acompanhar e complementar a higiene das crianças após defecação e micção; XIV. Oferecer condições e observar o banho de sol da criança; XV. Desenvolver, estimular e orientar o desenvolvimento de atividades ao ar livre, atividades externas ou passeios; XVI. Dar banho nos bebês e acompanhar, orientar e completar o banho das crianças; XVII. Proceder aos cuidados de higiene dos bebês após alimentação e atividades, higienizar mãos e rosto e trocar suas roupas; XVIII. Executar, acompanhar e orientar a lavagem de mãos e/ou rosto pelas crianças; XIX. Orientar e acompanhar a escovação de dentes pelas crianças; XX. Executar, orientar e acompanhar a troca de roupas pelas crianças, estimulando para que, gradativamente, elas conquistem autonomia e passem a realizar essas atividades sozinhas; XXI. Acompanhar o sono/repouso das crianças, permanecendo no módulo durante todo o período do sono/repouso; XXII. Colaborar, juntamente com os pais, no tratamento de crostas e pediculose; XXIII. Desenvolver atividades que estimulem a aquisição de hábitos alimentares adequados pelas crianças; XXIV. Oferecer, acompanhar e cuidar da alimentação da criança, de acordo com as orientações da Secretaria Municipal de Educação; XXV. Organizar, auxiliar e orientar a alimentação e hidratação das crianças; XXVI. Alimentar e hidratar os bebês (com eles no colo), estimulando a eructação (arrotar) após as refeições; XXVII. Incentivar a criança a ingerir os diversos alimentos oferecidos no cardápio da Unidade Escolar, respeitando o ritmo e o paladar das crianças; XXVIII. Incentivar a criança a alimentar-se sozinha, estimulando sua autonomia; XXIX. Prever, organizar e controlar o material necessário às atividades educacionais; XXX. Organizar, orientar e zelar pelo uso adequado do espaço, dos materiais e brinquedos; XXXI. Organizar, com as crianças, a sala e os materiais necessários para o desenvolvimento das atividades; XXXII. Participar de comissões, grupos de trabalho ou de estudos, quando designado por seu superior hierárquico; XXXIII. Obedecer às normas de segurança; XXXIV. Executar outras atividades afins à sua Unidade Funcional, a partir das necessidades e demandas da área e de conformidade com as orientações dadas pela sua chefia imediata; XXXV. Operar equipamentos e sistemas de informática e outros, quando autorizado e necessário ao exercício das demais atividades; XXXVI. Manter organizados, limpos e conservados os materiais, máquinas, equipamentos e local de trabalho sob sua responsabilidade.

Concurso da Prefeitura de Guarulhos: o que vai cair nas provas?

📚 Confira abaixo os temas de informática indicados no conteúdo programático para agente de fiscalização:

• Noções de informática básica; sistema operacional Windows;

• gerenciamento de arquivos e pastas;

• edição de textos, planilhas eletrônicas e apresentações no Microsoft Office;

• internet e correio eletrônico; navegação e pesquisa na internet;

• armazenamento e compartilhamento de arquivos;

• procedimentos de segurança da informação; noções de uso de sistemas informatizados, cadastros e bancos de dados na rotina administrativa.

Curso grátis de língua portuguesa

🔎 Acompanhamento

A equipe JC Concursos apresenta o resumo do concurso da Prefeitura de Guarulhos nesta página, com as principais informações do certame. O conteúdo programático na íntegra pode ser conferido nos editais nº 1/2026 e nº 2/2026, disponíveis abaixo.