Concurso CRT 4: publicado gabarito para vagas em SC e PR; confira

Foram divulgados nesta segunda-feira (21) os gabaritos provisórios do concurso CRT 4 (Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 4ª Região) destinado a preencher 36 vagas (clique aqui para ter acesso às respostas). A prova ocorreu ontem (20).

Distribuídas entre Curitiba e Florianópolis, todas as oportunidades em disputa são para agente de fiscalização. Com salário inicial de R$ 3,3 mil por mês, a carreira requer ensino médio e formação técnica.

O processo seletivo é organizado pelo Instituto Quadrix. Em caso de dúvidas, os participantes podem obter mais informações por meio do telefone 0800 878 0700, além do e-mail contato@quadrix.org.br.

Concurso CRT 4: como foi a prova

A avaliação objetiva cobrou a resolução de 120 questões do tipo "certo" ou "errado" em, no máximo, três horas e meia. O conteúdo programático abordou:

• língua portuguesa;
• informática;
• raciocínio lógico e matemática;
• legislação e ética na administração pública;
• noções de direito constitucional;
• e conhecimentos específicos.

+++ O JC Concursos disponibiliza mais detalhes sobre o edital, como atribuições, conteúdo programático e cronograma, na página do concurso CRT 4

Sobre Quadrix - Instituto Quadrix

Presente no mercado desde 1997, o Instituto Quadrix organiza seleções em âmbito municipal, estadual e federal. Mantém escritórios em São Paulo, Rio de Janeiro, Salvador, Porto Alegre, Curitiba, Brasília e Belo Horizonte.

+ Resumo do Concurso CRT 4

CRT-4 - Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 4ª Região
Vagas: 245
Taxa de inscrição: De R$ 59,00 Até R$ 75,00
Cargos: Analista, Assistente, Auxiliar
Áreas de Atuação: Administrativa
Escolaridade: Ensino Médio, Ensino Técnico, Ensino Superior
Faixa de salário: De R$ 1650,00 Até R$ 4510,00
Organizadora: Quadrix
Estados com Vagas: PR, SC

+ Agenda do Concurso

16/05/2022 Abertura das inscrições
13/06/2022 Encerramento das inscrições
31/07/2022 Prova
01/08/2022 Divulgação do Gabarito
24/10/2022 Divulgação do Resultado