No Estado de
Santa Catarina, a
Prefeitura Municipal de
São Bento do Sul abriu
inscrições do
concurso público que dispõe de 29
vagas para área da saúde.
Quem possui o
ensino fundamental completo e carteira de habilitação na categoria AB está apto às carreiras de
agente de combate a endemias (2 vagas) e
agente comunitário de saúde (27). O salário inicial para esses postos é de R$ 1.208,19.
Participação
Inscrições no
concurso da
Prefeitura de São Bento do Sul serão aceitas até o dia 28 de agosto. A ficha de cadastro está disponível no endereço eletrônico
www.institutoexcelenciapr.com.br. O valor da taxa é de R$ 50.
A
prova objetiva será aplicada no dia 11 de setembro. Com três horas de duração, ela será composta por 25 questões de múltipla escolha, sendo 10 de conhecimentos específicos, cinco de conhecimentos gerais e atualidades, cinco de português e cinco de matemática.
Atribuições dos cargos
Agente de combate a endemias - Exercer as atividades de vigilância, prevenção e controle de doenças; exercer as funções no âmbito que requer a vigilância em saúde, priorizando as ações de controle e monitoramento do programa municipal de combate à dengue; executar ações para promoção da saúde, desenvolvidas em conformidade com as diretrizes do SUS e sob supervisão do gestor de cada ente federado.
Agente comunitário de saúde - Realizar visitas domiciliares na sua micro área respectivamente e exclusivamente, salvo quando solicitação da coordenação; realizar mapeamento de sua área; priorizar a visita domiciliar uma vez ao mês em cada família e realizando a classificação de risco adequadamente; cadastrar as famílias de sua micro área e atualizar permanentemente esse cadastro; identificar indivíduos e famílias expostos a situações de risco; identificar áreas de risco; orientar as famílias para utilização adequada dos serviços de saúde da unidade; realizar ações e atividades, no nível de sua competências, nas áreas prioritárias da atenção básica; realizar, por meio da visita domiciliar, acompanhamento mensal de todas as famílias sob sua responsabilidade; estar sempre bem informado, e informar aos demais membros da equipe, sobre a situação das famílias acompanhadas, particularmente aquelas em situações de risco, respeitando a ética profissional; desenvolver ações educativas e de vigilância à saúde, com ênfase na promoção da saúde e na prevenção de doenças; promover a educação e a mobilização comunitária (conselhos locais de saúde/pastorais criança e saúde, etc.), visando desenvolver ações coletivas de saneamento e melhoria do meio ambiente, entre outras; traduzir para a equipe de saúde a dinâmica social da comunidade, suas necessidades, potencialidades e limites; identificar parceiros e recursos existentes na comunidade que possam ser potencializados pelas equipes; entregar o controle de visitas diariamente para ser vistado pela enfermeira instrutora; entre outras.
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