No decorrer das próximas semanas deve ser lançado o aguardado edital do concurso do
Tribunal de Justiça do Pernambuco (TJ/PE). A seleção contemplará 60 vagas, mais cadastro reserva (CR), para cargos de níveis médio e superior de ensino.
Inicialmente, o certame estava previsto para ser publicado em maio, mas o órgão não concluiu todos os detalhes. Agora, consta no site da banca organizadora, o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), que o processo seletivo sairá em breve.
Vale lembrar que antes de contratar o IBFC, o
TJ/PE havia desclassificado as seguintes instituições durante o processo de licitação: Metrópole Comércio Serviços e Soluções Empresariais; Inaz do Pará; Capellerry Consultorias; Consulplan; Sarmento Concursos; AOCP; CKM Concursos; e Fundação Vunesp.
Sobre os cargos do concurso do TJ/PE
O
edital do concurso do TJ/PE abrirá oportunidades para as seguintes funções e especialidades: técnico judiciário na área judiciária (10 vagas); técnico na área de apoio especializado/programador de computador (CR); técnico na área de apoio especializado/suporte técnico (CR); oficial de justiça (10); analista judiciário na área judiciária (20); analista na área de apoio especializado/assistente social (10); analista na área de apoio especializado/pedagogo (CR); analista na área de apoio especializado/psicólogo (10); analista na área de apoio especializado/analista de suporte (CR); e analista na área de apoio especializado/analista de sistemas (CR).
Prepare-se para o concurso do Tribunal de Justiça/PE (TJ/PE)
VIDEOAULA PARA TJPROVA ANTERIOR DE TJCURSO ONLINE TJ/PEAPOSTILA CONCURSO TJ/PE - ANALISTA JUDICIÁRIOAPOSTILA CONCURSO TJ/PE - TÉCNICO JUDICIÁRIOA carreira de técnico judiciário é destinada aos candidatos com ensino
médio e/ou curso
técnico. O vencimento inicial corresponde a R$ 4.002,33.
Os empregos de oficial e analista judiciário requerem formação
superior em diversas áreas de atuação. O TJ/PE oferece salário de R$ 5.215,28.
Último concurso TJ/PE
O Tribunal de Justiça do Pernambuco realizou, em 2011, um
concurso com 203 ofertas, mais cadastro reserva de pessoal. Na ocasião, a banca organizadora foi a
Fundação Carlos Chagas.
Profissionais com ensino médio concorreram aos cargos de técnico judiciário nas especialidades judiciária e administrativa; programador de computador; suporte técnico; e técnico em enfermagem.
O diploma de graduação foi exigido nas colocações de analista judiciário nas especialidades judiciária e administrativa; educador físico; assistente social; psicólogo; pedagogo; bibliotecário; fisioterapeuta; nutricionista; analista de sistemas; analista de suporte; odontólogo; cardiologista; clínico geral; ginecologista; neurologista; psiquiatra; reumatologista; traumatologista; oftalmologista; e contador.
Todos os participantes passaram por testes objetivos com questões de múltipla escolha sobre língua portuguesa, legislação aplicada, raciocínio lógico, noções de informática, direito constitucional, direito administrativo e/ou conhecimentos específicos.
A seleção foi regionalizada pelos seguintes polos: Recife, Região Metropolitana I, Região Metropolitana II, Mata Sul I, Mata Sul II, Mata Norte, Agreste Setentrional, Agreste Central I, Agreste Central II, Agreste Meridional, Sertão do Moxotó e Itaparica, Sertão do Pajeú, Sertão Central, Sertão do Araripe e Sertão do São Francisco.
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