Validade do concurso é prorrogada por 6 meses

A Petrobras divulgou a prorrogação, por seis meses, do prazo de validade do cadastro do processo seletivo público destinado ao provimento de vagas e formação de cadastro em cargos de nível superior e de nível médio.

O concurso público que visa preencher, no total, 2.611 oportunidades contou com  451.712 candidatos inscritos, sendo que o Estado com o maior número de inscritos foi o Rio de Janeiro, com 175.206 interessados, seguido da Bahia com 76.791 e São Paulo, com 61.503.

No dia 18 de maio foram realizadas avaliações objetivas para 195 vagas em quatro cargos: Advogado Júnior, Auditor Júnior, Inspetor de Segurança Júnior e Técnico de Perfuração e Poços Júnior.

O concurso vai preencher 1.546 oportunidades que exigem o antigo segundo grau ou curso técnico e 1.065 para nível superior. As remunerações para os cargos de nível médio/técnico variam de R$1.390,35 a R$ 2.019,01. O vencimento para nível superior varia de R$ 4.453,73 e R$ 4.798,64, além de benefícios como auxílio-creche ou auxílio-acompanhante, auxílio-ensino, complementação educacional, assistência multidisciplinar de saúde (médica, odontológica, psicológica e hospitalar), benefício farmácia, plano de previdência complementar (opcional) e participação nos lucros e/ou resultados.

Os exames foram aplicados nas cidades de Aracaju (SE), Belém (PA), Belo Horizonte (MG), Brasília (DF), Campinas (SP), Curitiba (PR), Florianópolis (SC), Fortaleza (CE), Macaé (RJ), Manaus (AM), Mauá (SP), Natal (RN), Porto Alegre (RS), Recife (PE), Rio de Janeiro (RJ), Salvador (BA), Santos (SP), São José dos Campos (SP), São Luiz (MA), São Mateus do Sul (PR), São Paulo (SP), Três Lagoas (MS) e Vitória (ES).

Retificação

No dia 17 de março, foi divulgada no Diário Oficial da União, uma retificação do edital de abertura do concurso, aumentando o número de vagas de 2.582 para 2.611. São 29 novas oportunidades destinadas a candidatos de nível médio, nas cidades de Recife e Ipojuca, em Pernambuco. Os valores das remunerações iniciais chegam a R$ 4.798,64.

Foram abertas vagas em Pernambuco nos seguintes cargos: Inspetor de Segurança Interna Júnior (4 vagas); Técnico de Enfermagem do Trabalho Júnior (2); Técnico de Manutenção Júnior nas especialidades: Caldeiraria (1), Elétrica (2), Instrumentação (4) e Mecânica (4); Técnico de Projetos, Construção e Montagem Júnior - Elétrica (1) e Técnico Químico de Petróleo Júnior (1). Além disso, foram acrescidas 10 vagas na função de Técnico de Administração e Controle Júnior, que antes oferecia apenas duas.

Em outra retificação, publicada no Diário Oficial do dia 16, a estatal já havia promovido algumas alterações, englobando o subitem 13.1 (Do Curso de Formação), onde inseriu as funções de Técnico de Estabilidade Júnior e Técnico de Perfuração e Poços Júnior, que agora precisarão passar pelo curso. Além disso retificou o conteúdo programático da prova para o cargo de Engenheiro de Segurança Júnior, que pode ser consultado nos anexos abaixo.

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