O Governo de São Paulo anuncia a liberação de R$ 798 milhões em bônus para professores e policiais, reconhecendo o desempenho e a dedicação desses profissionais
O Governo de São Paulo anunciou a liberação de um bônus de R$ 798 milhões para professores e policiais. Desse total, R$ 208 milhões serão destinados aos profissionais da educação e R$ 590 milhões para os de segurança pública.
Confira os valores distribuídos para categoria:
A Secretaria da Educação do Estado de São Paulo (Seduc-SP) confirmou que, em julho, pagará R$ 208 milhões em bônus a cerca de 39,2 mil servidores de 767 escolas. Essas escolas atingiram as metas ouro (537) e diamante (230) no Idesp (Índice de Desenvolvimento da Educação do Estado de São Paulo), um índice formado a partir das notas de 2023 do Saresp, que avalia o rendimento das escolas.
O valor médio do bônus é mais do que o dobro do pago na última edição, referente ao resultado de 2022. Naquela ocasião, os servidores receberam em média R$ 2.425. Agora, o montante será de R$ 5.328. O maior bônus pago a um funcionário da rede será de R$ 35,4 mil, enquanto outras 1.363 pessoas receberão entre R$ 15 mil e R$ 30 mil.
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As 767 unidades beneficiadas estão localizadas em 21 diretorias regionais de ensino. Para o pagamento do bônus, além dos resultados de aprendizagem, as unidades de ensino precisaram cumprir outros requisitos, como a frequência de estudantes e a participação nas avaliações da rede, como o Saresp e o Saeb (Sistema de Avaliação da Educação Básica), do governo federal. O bônus chamado diamante será pago para quem alcançou 100% das metas; quem chegou a 50%, receberá o bônus ouro.
Os policiais civis, militares e técnico-científicos, que cumpriram metas de desempenho e colaboraram para a redução dos índices criminais no estado de São Paulo em 2023, receberão nesta sexta-feira (5) o pagamento da bonificação por resultados. O valor, desembolsado pelo governo estadual para incentivar os agentes, chega a quase R$ 590 milhões.
A bonificação por resultados da Secretaria da Segurança Pública de São Paulo (SSP) foi instituída em lei no ano de 2014, sendo o pagamento realizado anualmente. Não há uma data fixa para o depósito em conta, mas necessita da aprovação da Comissão Intersecretarial, com aval do governo paulista.
A Subsecretaria de Acompanhamento de Projetos Estratégicos, da SSP, setor responsável pelo incentivo financeiro, informa que a apuração dos resultados é realizada bimestralmente. Isso significa que os policiais receberão hoje um bônus pelo que eles trabalharam nos seis bimestres do ano passado.
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