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Empregos Setor Supermercadista

Carrefour busca 337 profissionais em Recife

Os currículos serão recebidos até o mês que vem.



Redação
Publicado em 19/06/2008, às 10h15

Até o dia 14 de julho, o Carrefour, uma das maiores redes de varejo atuantes no Brasil, receberá currículos de candidatos interessados em trabalhar em sua nova loja, que será inaugurada brevemente na capital pernambucana.

O hipermercado vai contratar 337 colaboradores, moradores das proximidades da loja, para ocuparem cargos como os de Auxiliar Administrativo, Auxiliar de Manutenção, Balconista, Cartazista e Letrista, Confeiteiro, Conferente de Mercadorias, Farmacêutico, Fiscal de Loja, Gerente Farmacêutico, Padeiro, Recepcionista de Caixa, Vendedor, dentre outros. Nesse montante de vagas também há chances para jovens-aprendizes e para portadores de necessidades especiais.

Cargos

Para candidatar-se a quaisquer vagas oferecidas pelo Carrefour é necessário ter disponibilidade de horário, já que a carga horária de trabalho é de 44 horas por semana, com folgas semanais. Confira a lista completa de cargos e requisitos exigidos:

• Auxiliar Administrativo (17 vagas) – vagas para candidatos com o 2º grau completo, domínio em Word, Excell e Power Point e experiência de seis meses em área administrativa em geral (emissão de relatórios, organização de arquivos e atendimento à gerência) ou área fiscal (domínio em análise de notas fiscais, cálculo de ICMS e frete) ou departamento pessoal;

• Auxiliar de Enfermagem (1) - com curso técnico em enfermagem e experiência de seis meses em ambulatório;

• Auxiliar de Farmácia/Balconista (6 no RS e 6 em PE) - com o 2º grau completo, com ou sem experiência como caixa de farmácia;

• Auxiliar de Informática (2) - com o 2º grau completo (preferencialmente técnico em informática ou similar) e experiência de seis meses na área, para atuar oferecendo suporte aos usuários;

• Auxiliar de Manutenção (2) - com o 2º grau completo, noções de hidráulica e elétrica e experiência de seis meses como auxiliar de elétrica ou hidráulica;

• Balconista/Auxiliar de Perecíveis (53) - com 1º ou 2º grau completo e, preferencialmente, seis meses de experiência na função ou similar, para atuar na área de fatiagem, reposição e arrumação de balcões de frios e laticínios, auxílio na produção, arrumação e atendimento em peixaria, padaria e balcão de açougue, abastecimento de frutas, legumes e verduras;

• Cartazista/Letrista (2) - com o 2º grau completo e experiência de seis meses como letrista em supermercados ou lojas de departamento;

• Conferente/Recepcionista de Mercadorias (4) - com o 2º grau completo, noções de informática, seis meses de experiência em recepção e conferência de alimentos perecíveis e não-perecíveis, produtos têxteis e de bazar e eletrodomésticos;

• Empacotador (25) - com 2º grau completo;

• Farmacêutico (1) - com superior completo em Farmácia, com ou sem experiência em drogaria;

• Fiscal de Loja (20) - com o 2º grau completo, com ou sem experiência na área, para atuar na fiscalização e controle de movimentação de mercadorias e pessoal, controle de quebras, monitoramento de câmeras, segurança patrimonial e orientação ao público; 

• Gerente Farmacêutico (1) - com superior completo em Farmácia e experiência de seis meses em drogaria;

• Jovem Aprendiz (12) - cursando o 2º grau, para participar do Programa Jovem Aprendiz;

• Operador de Farmácia/Balconista (8) - com o 2º grau completo e experiência de seis meses como balconista de farmácia;

• Padeiro, Confeiteiro, Açougueiro, Peixeiro (13) - com o 1º grau completo e seis meses de experiência na função;

• Recepcionista de Caixa (105) - com o 2º grau completo, com ou sem experiência em caixa;

• Repositor (40) - com o 2º grau completo e, preferencialmente, seis meses de experiência na função ou similar, para atuar na área de reposição de produtos têxteis, utilidades do lar, papelaria, ferramentas, brinquedos, eletrodomésticos, alimentos não-perecíveis, congelados, bebidas, produtos de limpeza e higiene pessoal e reposição em geral;  

• Técnico de Manutenção (1) - com o 2º grau completo ou formação técnica equivalente e seis meses de experiência em manutenção de supermercados, principalmente na área de frio alimentar e ar condicionado;

• Vendedor (24) - com o 2º grau completo, noções de informática, experiência de seis meses em vendas de eletrodomésticos, cine-foto-som, materiais telefônicos e informática.

Seleção

As etapas da seleção englobam triagem de currículo, entrevistas, dinâmicas de grupo, além de exames laboratoriais e médicos.

Quem for aprovado receberá benefícios como assistência médico-hospitalar e odontológica, convênio com farmácia e ótica, Cartão Carrefour, plano de previdência privada, seguro de vida, restaurante no local e vale-transporte, além de salários compatíveis com os praticados pelo mercado. 

Serviço:

Os pernambucanos têm apenas até o dia 14 de julho para garantirem sua participação neste processo seletivo. Os candidatos devem enviar seus currículos, dentro do prazo estipulado, para o seguinte endereço: Seleção Carrefour Domingos Ferreirão – Caixa Postal 5002 – Recife-PE - CEP 52070-970.

Vale ressaltar que não serão recebidos currículos nas lojas da rede.

Cristiane Navarro Vaz/SP

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+ Resumo Empregos Setor Supermercadista

Setor Supermercadista
Vagas: 337
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Não definido
Áreas de Atuação: Operacional
Escolaridade: Ensino Fundamental, Ensino Médio, Ensino Superior
Faixa de salário:
Organizadora: O próprio órgão

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