A Arima, consultoria paulistana especializada no recrutamento e seleção de pessoal, reúne nesta semana 101 oportunidades para profissionais de vários segmentos. Dentre essas chances, 40 são destinadas a portadores de deficiência para atuar como Auxiliar de Farmácia. O salário é de R$ 596,00, mais benefícios.
Há também 28 vagas para o cargo de Farmacêutico, que pode ser recém-formado, para trabalhar em drogarias da Grande São Paulo. A remuneração oferecida é a partir de R$ 1.776,50, mais benefícios.
Outra boa chance são as 20 vagas para Vendedor de Loja, para atuar nos shoppings Taboão, Anália Franco, Tamboré, Aricanduva, Higienópolis, ABC Plaza, Tatuapé, Osasco, entre outros. Para concorrer a essas vagas é preciso ter o ensino médio completo, experiência mínima de um ano com vendas, de preferência em shopping, e disponibilidade de horário, inclusive aos finais de semana. O salário é de R$ 581,00, mais comissão e benefícios, que incluem vale-transporte, vale-refeição e assistências médica e odontológica.
Confira as outras vagas reunidas pela consultoria:
- Promotor de Vendas (5): é preciso possuir o ensino médio completo e experiência em promoção. O salário é de R$ 600,00, mais benefícios.
- Operador de Caixa (5): é necessário ter experiência mínima de dois anos como Caixa em loja de shopping. Remuneração de R$ 800,00, mais benefícios.
- Técnico em Eletrônica (1): possuir curso técnico em Eletrônica, conhecimentos em CAD Elétrico, em controlador de processo, inversor de freqüência e em montagem de painéis. O salário é de R$ 1.000,00, mais benefícios.
- Assistente de Marketing (1): do sexo feminino, com idade a partir de 21 anos, com nível superior cursando ou completo. A remuneração é de R$ 1.100,00, mais benefícios.
- Consultor de Vendas (1): de preferência com ensino médio completo, possuir veículo próprio e experiência em vendas externas. O salário é de R$ 434,00, mais R$ 176,00 de ajuda de custo, mais comissão.
Os candidatos interessados devem se cadastrar no site da Arima (
www.arimaconsulting.com.br), ou entrar em contato pelo telefone (11) 5083-3867, falar com Andréia (Divisão de Gestão de Pessoas), para obter mais informações e para possível agendamento de entrevistas.
Patricia F. Magalhães
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